내용현재 회원님의 어려움은 어떤 점 이십니까?
중국에서 10년넘게 근무하고 있습니다.
인원감축을 할수밖에 없는 상황이고, 잔류후 재취업을 해야하는지, 아니면 국내에 들어가야 하는지 고민입니다.
특별한 기술이 없고, 오로지 해외체류경험만 있을 뿐입니다.
그야말로 전문분야가 없는 멀티잡이었습니다.
2일간 인크루트에서 구인현황을 살펴보았는데, 나이나 전문성에 있어서 국내 취업은 희망이 없어보입니다.
직장생활을 정리하고, 요식업 같은 개인장사를 해야하나 자괴감이 듦니다.
한직장에서만 25년 근속하였습니다.
언제부터 이 문제가 시작되었고 문제 해결을 위해 어떤 방법을 사용해 보셨습니까?
이제 1주일 되었습니다.
중국에서는 지인들에게 취업을 의뢰하고 있고,
국내복귀와 관련해서는 본 인쿠르트에 회원가입을 하여 구인정보를 검색하는 수준입니다.
상담을 통해 기대하시는 것은 무엇입니까?
저의 이력서를 보시고, 국내취업이 가능한지 살펴 주십시요.
등록된 이력서와 자소서도 단 1일만에 급조하여 만들었습니다.
헤드헌터 회사에 자문료를 지급하면, 좀더 많은 구직정보를 얻을수 있나요?
컨설턴트:황재천 님의 답변입니다.
답 변 일:2019.06.26
답변평가:
내용
헤드헌터 회사에 자문료를 지급하지 않아도 됩니다. 헤드헌터 회사는 구인 기업의 의뢰를 받아 적합한 인재를 추천하고 채용이 되면 구인기업으로 부터 돈을 받습니다.
헤드헌터 회사 모드가 채용정보를 갖고 있지만 헤드헌터 회사 마다 다릅니다. 또 헤드헌터가 가진 전분 분야에 따라 해당 분야 채용 정보의 양이 달라지기도 합니다. 평소에 구직 정보를 다른 헤드헌터 회사 보다 많이 가진 헤드헌터 회사가 때로는 특정 채용 수요에 있어서는 적은 채용 정보를 갖기도 하니 일률적으로 말씀드릴 수는 없습니다.
쓰신 이력서를 보고 국내 취업이 가능한지 말씀드리기 힘듭니다. 이력서를 보면 어떤 업무를 잘 할 수 있다는 증거들이 많이 나와야 하는데... 어떤 업무에 지원하는지도 불분명합니다.
이력서를 보면 자신의 이력서를 보고 구인 회사가 알아서 채용해달라는 식입니다. 이력서는 이렇게 쓰면 안 됩니다. 구인 기업이 채용하는 포지션이 어떤 포지션인가가 기준이 되어야 합니다. 구인 기업이 채용하는 포지션의 일을 잘 할 수 있다는 증거를 많이 보여주는 경력기술서와 자기소개서를 쓰시도록 하여야 합니다.
헤드헌터 회사가 구인 정보를 받아서 연락을 하면 후보자는 경력기술서와 자기소개서를 그 구인회사가 찾는 포지션의 업무를 잘 할 수 있다는 증거를 많이 보여주는 내용으로 수정을 하여야 좋습니다.
incruit와 같은 잡포털에서 맞춤정보로 등록을 하시는 방법도 있습니다. incruit의 경우엔 http://www.incruit.com/matchjob/matchjob.asp 을 활용하시면 됩니다.
해외취업과 국내복귀를 선택해야할 시기입니다.
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