내용현재 회원님의 어려움은 어떤 점 이십니까?
헤드헌터로부터 가끔씩 중견, 대기업에 입사지원을 권유를 받고있는 상태인데, 서류에서 모두 탈락하고 있습니다. 학력을 바꿀수는 없고 토익이나 자격증을 준비하기도 어려운 상황입니다.
언제부터 이 문제가 시작되었고 문제 해결을 위해 어떤 방법을 사용해 보셨습니까?
최근 1년사이에 5곳의 면접이 탈락되었습니다. 자기소개서를 꼼꼼히 작성해보기는 했는데, 추가 자격증이나 스펙에 관련된 사항은 준비하지 못했습니다.
상담을 통해 기대하시는 것은 무엇입니까?
현재 저의 상황을 파악해서 이직을 준비하고 싶습니다.
컨설턴트:황재천 님의 답변입니다.
답 변 일:2018.11.16
답변평가:
내용 자기소개서가 매우 심플하군요. 일부러 이렇게 쓰신 것처럼 보입니다.
대기업에 제출하실 때 이 자기소개서로 제출하셨다면 이 자기소개서에서는 하고자 하는 일을 잘 할 지원자인지를 확인할 내용이 별로 없습니다. 그냥 간략한 자기소개서이기 때문입니다. 별로 고려 대상이 될 수 없었을 겁니다.
다른 자기소개서로 제출하셨겠지요? 다른 자기소개서가 어떻게 쓰였는지 모르지만 다음과 같은 말씀을 드립니다. 취업용 자기소개서는 채용 포지션의 업무를 잘 할 지원자인지에 대한 글이어야 합니다. 그 업무를 잘 하기 위해 필요한 지식, 기술, 태도를 갖추고 있음이 나타나야 합니다. 그 업무를 잘 하기 위해 필요한 지식, 기술, 태도를 갖추고 있다는 근거도 보여지는 게 좋습니다.
경력기술서는 경력 업무가 어떤 업무인지에 대한 설명 중심입니다. 그 업무를 잘 했음이 나타나야 좋습니다. 성과도 함께 넣으면 좋다는 말씀입니다.
추가 자격증이나 스펙은 회사에서 요구하면 갖추어야 합니다. 만약 회사가 요구하지 않으면 그 필요한 자격증이나 스펙을 갖추지 않아도 갖춘 것이나 마찬가지임을 입증할 근거를 보여주는 게 좋습니다. 그 근거란 자신의 경력에서 성과로 보여주면 좋습니다.
헤드헌터와는 그 포지션이 어떤 경력을 필요로 하는지 그리고 그 경력에서 어떤 성과르 보이면 돋보일 수 있는지에 대한 커뮤니케이션을 꾸준히 가져야 합니다. 꾸준한 커뮤니케이션이 꼭 필요합니다. 헤드헌팅 사는 한 곳만 이용하지 마시고 2개 이상의 헤드헌팅 사를 이용하시는 게 좋습니다. 다만, 해당 헤드헌팅사 둘 이상을 통하여 동일한 회사에 지원을 하시면 안 됩니다. 한 헤드헌팅사를 통해서만 채용회사에 지원을 하시기 바랍니다.
채용 포지션이 나와서 거기에 지원할 때에는 그 회사의 그 포지션이 어떤 업무를 하는지에 대해 구체적으로 파악하셔야 합니다. 헤드헌터에게도 알아 봐 달라고 하고 인터넷이나 인맥을 통해 파악을 하시는 게 좋습니다. 그래야 거기에 맞추어 경력기술서와 자기소개서를 그 포지션에 맞게 수정할 수 있기 때문입니다. 절대 수정하지 않고 제출하는 일이 없기를 바랍니다.
대기업 이직 가능할까요?
댓글