'끝날 때까지 끝난 것이 아니다'라는 말이 있다. 올 하반기 신입공채에서의 취업에 좌절해 아쉬움이 남은 당신이라면, 아래의 공고에 주목해보자. 아직 신입 구직자에게 빛나는 사원증을 안겨다 줄 열쇠는 남아 있기 때문이다. 2016 하반기 신입공채에서 ‘합격’이라는 열차에 올라탈 수 있는 마지막 기회를 취업포털 인크루트(www.incruit.com 대표 이광석)가 소개한다.
 또는 2017년 2월 졸업예정자, 전 학년 학점 평균이 3.0/4.5(만점) 이상인 자, 병역을 마친 자 또는 면제된 자로서 해외여행에 결격사유가 없는 자, TOEIC 700점 이상 또는 OPIC IM, TOEIC Speaking Lv. 5 이상인 자, 지원하는 분야 관련 전공자이다. 전형은 서류전형> 인적성검사> 실무진면접> 임원면접 및 영어면접> 신체검사> 최종합격 순으로 진행된다. 접수는 12월 15일(목)까지이며 한진중공업 채용 홈페이지를 통해 지원할 수 있다.
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<br>CJ올리브네트웍스에서 신입사원을 모집한다. 서비스운영 직무를 채용 중이며 Sales와 고객서비스를 담당하게 된다. 지원자격은 3개월 Full-time으로 인턴 근무가 가능하며 인턴십 종료 후 정규직 전환 시 즉시 입사가 가능한 자, 병역을 마친 자 또는 면제된 자로서 해외여행에 결격사유가 없는 자, 지원지역에 연고지가 있으며 타 지역에서도 근무가 가능한 자(서울/수도권 지원자 제외) 등이다. 인턴 기간 동안 입문교육이 진행되며 3개월 인턴십 기간 종료 시점에 최종 매장 신입사원의 입사 여부가 결정된다. 전형은 서류전형> 인적성TEST> 면접> 입문교육> 인턴십> 올리브영 신입사원 입사 순으로 진행된다. 접수는 12월 18일(일)까지이며 CJ그룹 채용 홈페이지를 통해 지원할 수 있다.
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<br>동부생명보험에서 신입사원을 모집한다. 사무직 신입사원을 모집하며 채용된 자는 본사 및 지점의 일반 사무를 담당하게 된다. 지원자격은 고졸 이상 또는 전문대학 졸업자 및 졸업예정자이며 해외여행에 결격사유가 없는 자이다. OA사용이 능숙한 자, 국가 보훈대상자, 장애인은 우대한다. 계약직 채용 1년 후 정규직 전환을 검토할 예정이다. 전형은 서류전형> 1차면접> 인적성검사> 2차면접> 신체검사> 최종합격 순으로 진행된다. 접수는 12월 18일(일)까지이며 동부그룹 채용 홈페이지를 통해 지원할 수 있다.
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<br>세이브존에서 신입사원을 모집한다. 모집부문은 영업관리와 경영지원이며 영업관리의 경우 패션MD, 식품MD, 패션 Floor Manager 직무를, 경영지원의 경우 재경, IT 직무를 채용 중이다. 공통 지원자격은 4년제 졸업자 또는 동등한 학력이 있다고 인정되는 자, 2017년 2월 졸업예정자, 병역을 마친 자 또는 면제된 자, 건강 및 해외여행에 결격사유가 없는 자, 계열사 간 이동 및 지방근무가 가능한 자이다. 전형은 서류전형> 1차면접> 2차 심층면접 (2박3일 합숙면접)> 최종발표 순으로 진행된다. 접수는 12월 21일(수)까지이며 세이브존 채용 홈페이지를 통해 지원할 수 있다.
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<br>JW그룹에서 신입사원을 모집한다. 채용 중인 직무는 영업(ETC/미용성형/OTC/의료기기/진단장비), 서비스기술(영상서비스/진단서비스), 학술(진단학술), 관리(일반관리), 연구(연구기획/약리연구/합성연구/공정연구/수액연구/연구기획/시약연구)이다. 공통 지원자격은 해외여행에 결격사유가 없는 자, 병역을 마친 자 또는 면제된 자, 4년제 대학교 기 졸업자 및 2017년 2월 졸업예정자이다. 단, 학술과 관리 부문의 경우 TOECI 800점 이상의 어학점수(또는 이를 대체할 수 있는 어학시험점수)를 보유해야 하며, 연구 부문의 경우 석사 이상의 학위를 소지해야 지원할 수 있다. 전형은 서류전형> 인성검사> 1차면접> 2차면접> 채용검진> 입사 순으로 진행된다. 접수는 12월 25일(일)까지이며 JW그룹 채용 홈페이지를 통해 지원할 수 있다.
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<br>한편, 인크루트는 5회 연속 '대학생 선호브랜드 대상'을 수상했다. 2014년 하반기, 2015년 상하반기, 2016년 상반기에 이어 2016년 하반기에도 '취업 포털 부문 1위'를 차지한 것. (2016.09.30 헤럴드경제 주최) 뿐만 아니라 인크루트는 지난 2003년 이후 매 해 채용동향 분석 및 발표, 채용설명회 진행, 그리고 전액 무료 취업지원 프로그램인 '취업학교'를 개설해 누적 취업자 수 1천 6백 명을 돌파하는 등 청년실업 해소와 취업준비생들의 구직활동을 위한 사회적 책임을 다하고 있다.
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김효림 kimhyolim@incruit.com
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