[한국섬유기계연구원] 합격 자기소개서
직무 : Management
1. 성장환경 및 가치관
[부모님께 물려받은 책임감이라는 무기]
부모님이 가장 우선시했던 것은 ‘책임감’입니다. 한 사람 한 사람의 역할이 막중하고, 한 명이 최선을 다하지 않으면 다른 사람에게까지 영향을 미치기 때문입니다. 작은 역할이라도 끝까지 완수하는 것이 중요하다는 가르침을 받고 자라며 항시 책임감 있게 행동하려 노력하였고, 초등학교 시절부터 각종 모임 활동을 하면서 크고 작은 일 들은 먼저 적극적으로 나서서 해결하다 보니 자연스럽게 리더십과 협업 능력까지 키울 수 있었습니다.
또한, ‘일찍 일어나는 새가 벌레는 잡는다’의 가치관으로 매일 아침 일찍 기상하는 부지런함을 몸에 습관화시킬 수 있었습니다. 이런 습관은 직장생활을 하면서 많은 도움이 되었습니다. 나태해지기 쉬운 환경이었지만 오히려 이른 시간에 일어나 아침 시간을 활용함으로써 남들보다 하루를 길게 사용할 수 있었고 30분 일찍 출근하여 업무 준비를 마치고 더 많은 일을 할 수 있었습니다. 학창시절, 사회생활을 하면서 그 흔한 지각 한 번 한 적이 없었고, 주위 사람들로부터 ‘부지런하다’는 평도 자주 들을 수 있었습니다. 지금까지와 마찬가지로 부지런함의 아이콘이 되겠습니다.
2. 성격의 장단점
[메모 습관의 힘]
세심하고 눈썰미가 있어 무슨 일이든 꼼꼼히 살펴보고 사전에 준비하는 센스가 있습니다. 해야 할 일을 빠짐없이 수행하기 위해 어릴 때부터 메모하여 계획성 있게 실천을 합니다. 평상시에는 하루 일과를 정리하며 그날 안에 수행할 일을 기록하고 업무 수행 시 순차적으로 어떠한 과정을 거쳐야 하며, 어떻게 해야 좋은 결과를 얻을 수 있을 꼼꼼하게 미리 기록해둡니다. 이렇게 메모를 작성해 일을 진행하다 보니 체계적으로 일을 처리해나갈 수 있었습니다. 또한, 꼼꼼한 성격 덕분에 각종 모임에서 총무 역할을 도맡으며 신뢰감을 형성하고 있습니다. 경영관리 업무는 회사 전반을 관장하는 부서인 만큼, 메모 습관을 통해 놓치는 일 없이 일의 경중에 따라 업무를 수행해나가겠습니다.
다만 실수를 줄이기 위해 예상 가능한 상황을 고려해서 신중하게 결정을 내리는 것을 중요하게 생각합니다. 이런 모습은 갑자기 중요한 결정을 내려야 할 때 답답하고, 시간이 소요된다는 단점이 되기도 합니다. 이를 보완하기 위해 복잡할수록 단순하게 가자며 생각을 유연하게 전환하는 연습과 우선순위를 정해 합리적인 판단을 내리려고 노력하고 있습니다.
3. 입사지원동기 및 장래포부
[완료형이 아닌 현재 진행형으로 답하다]
저는 한국산업기술평가관리원에서 2년간 계약직으로 일을 했습니다. 한국기계섬유연구원은 21세기 수출 주도산업의 견인차 역할을 담당하는 목적을 가지고 세계적으로 발전해 나가야하는 기관으로 공공기관에서 업무를 수행한 경험이 도움이 될 것입니다. 또한, 국가 R&D사업의 사업비를 관리하고 대내외 업무의 요청자료 대응에도 익숙하기에 한국섬유기계연구원의 연구 및 평가 업무를 지원하는 경영관리업무를 담당하여 발전에 이바지하고자 지원하게 되었으며 특히 제가 지원하는 경영 관리 분야의 역할이 무엇보다 중요할 것이라 생각하여 중추적인 업무를 담당하며 지속성장을 함께 이어나가고자 지원하게 되었습니다.
입사 후 가장 먼저, 정확한 사업 계획을 통하여 회사의 자원을 적절하게 분배하겠습니다. 이를 위해 철저한 리서치와 정확한 경영정보 분석을 바탕으로 사업부문별 특이사항을 체크하여 국내외 주요 언론 보도 내용과 대내외적인 주요 변동사항을 꼼꼼하게 점검하겠습니다.
둘째, 경제에 대한 이해를 바탕으로 숫자경영에 기여하겠습니다. 회계 계정이 어떻게 재무제표에 실리고 영향을 주고받는지 전체적인 구조를 파악하고 상법 및 기업회계기준에 입각하여 전반적인 예산운영 과정을 완벽하게 수행하겠습니다.
셋째, 나눔 지식을 실현하겠습니다. 직원들과 적극적인 커뮤니케이션을 통해 유기적인 관계를 형성하고 현장에서 터득한 지식과 노하우를 공유하여 혼자가 아닌 함께 성장할 수 있는 기업문화를 조성하겠습니다.
4. 특기사항 및 기타사항
[자신감은 실력에서 나온다]
저는 매 순간 실력 잇는 자신감을 기르기 위해 노력합니다. 말뿐인 것이 아닌 실천과 노력으로 실력을 쌓는 것이 제 자신감의 원천입니다. 경쟁력 있는 경영 관리자가 되기 위해 3가지 경쟁력을 구축하였습니다. 가장 먼저, 경제학을 전공하면서 전문지식을 함양하였습니다. 모든 기업의 근본이 되는 경제구조를 공부하며 글로벌 리딩기업들의 성공사례를 분석하여 다양한 기업구조조정의 형태와 전략 수립 과정을 배웠고, 그 결과가 국가와 세계 경제 전반에 영향을 미치게 되는 과정을 공부했습니다. 또한, 빠른 적응력과 멀티태스팅 능력입니다. 공공기관에서 파견계약직으로 사업비 검증팀 지원업무를 담당하면서 남들보다 눈썰미가 뛰어나 한 번에 다수의 업무를 수행할 수 있는 멀티태스팅 능력이 탁월하였으며 빠르게 업무에 적응할 수 있었습니다. 마지막으로, 사회생활을 통해 서번트 리더십을 기를 수 있었습니다. 자신의 입장보다는 상대방의 작은 의견에 먼저 귀를 기울여 필요로 하는 부분을 적재적소에 채워드리는 탁월한 서번트 리더십을 발휘합니다. 주위로부터 이런 다부진 모습을 인정받아 어려운 직무 수행 시 마찰이 적고 밝은 분위기를 주도하는 편이라 동료들은 저와 함께 일하는 과정을 편하게 여겼습니다. 이러한 역량을 바탕으로 좋은 기업에서 위대한 기업으로의 성장을 만들어 내는 경영 능력을 발휘하리라 자신합니다.
