1. 방향 설정을 위한 기본 질문
진로를 구체화하기 전에, 스스로에게 몇 가지 질문을 던져보는 게 좋습니다:
1), 내가 일하면서 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인가?(예: 안정성, 성장 가능성, 전문성, 워라밸 등)
2) 내가 비교적 잘할 수 있거나 흥미를 가졌던 일은 무엇인가?(예: 자료 정리, 고객 응대, 글쓰기, 기획, 데이터 분석 등)
3) 내가 앞으로 피하고 싶은 일의 성격은 무엇인가?(예: 짧게 끝나는 프로젝트성 일, 불규칙한 프리랜서, 창의적 성과에만 의존하는 직무 등)
2. 고려해볼 수 있는 직무 유형
1)디자인과는 직접적 연관이 없지만, 단계적 전환이 가능한 직무 몇 가지를 예로 들어보겠습니다:
2)사무/행정: 문서 관리, 지원 업무, 기획 보조
3)마케팅렸ズ? 디자인 경험을 살리면서 콘텐츠 기획, 채널 관리, 캠페인 운영 쪽으로 확장 가능.
4)영업/영업지원: 커뮤니케이션 능력을 활용, 성과가 분명하고 경력 쌓기 용이.
5)데이터 관련 보조 직무: 엑셀, 간단한 데이터 분석, 리포트 작성 등
6)교육/훈련 관련 지원: 교육자료 기획, 학원/기관 행정, 강의 지원
3. 경력 전환 방법
1)작게 경험부터 시작: 디자인과 완전히 단절하는 대신, 디자인과 접점이 있는 보조럭桓?업무로 첫 전환 → 이후 확장.
2)단기 교육 활용: 사무렷旋?컴퓨터 활용능력), 마케팅(구글 애널리틱스, SNS 운영), 데이터(엑셀/SQL 기초) 등 짧은 교육으로 빠르게 경쟁력 확보.
3)정규직 우선 지원: 인턴이나 계약직 반복을 피하고, 가능한 한 정규직 또는 1년 이상 계약직부터 지원.
제안드리고 싶은 건, 지금 바로 “내가 흥미 있는 2~3가지 분야”를 좁히고, 그중 경험 진입 장벽이 낮고 경력 축적이 되는 분야를 목표로 설정하는 겁니다.
좋은 결과 있으시기 바랍니다.
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