3월 6일, 성균관대학교 경영관 33B101 계단강의실에서 LG전자 채용설명회가 있었습니다.
LG전자 하면 에어컨, 냉장고, 스마트TV, LTE 등 많은 것이 떠오르는데요, 오늘 특별히 LG전자의 한국마케팅본부 팀장님이 직접 나오셨어요.
팀장님께서는 LG전자 채용시 최종면접에도 참석하신다고 하니, 오늘 채용설명회에서 채용 및 면접에 유용한 팁을 많이 얻을 수 있겠죠?^^
우선, LG전자 하면 떠오르는 것! 많은 참석자들이 정답이라고 생각하는 대답을 했는데요, 팀장님께서는 "사람이 전부다"가 LG의 기업정신이라고 하셨습니다.
모두 LG 하면 떠오르는 얼굴 모양의 로고가 생각나시나요?
국내 어느 기업에서도 사람 얼굴을 로고로 사용하지 않지만 LG전자는 사람을 중시하는 마음을 담아, 하회탈을 상형화하여 지금의
로고를 만들었다고 해요. 사람을 중심으로 하는 LG전자가 이제는 글로벌 임직원 수 86,697명에 육박하는 세계적인 대기업이 되었으니, 사람 중심이 곧 세계의 중심이라는 말이 실감나죠?
LG전자는 2012년 기준으로 51조의 매출을 올려 매출 1위를 달성했는데요, 그 중 86%가 글로벌 매출액이라고 합니다.
뿐만 아니라 전세계 15개국에서 브랜드 인지도가 43.6%나 되는 진정한 글로벌 기업이라 할 수 있어요~
여기서 퀴즈! LG전자가 입점해 있는 세계 방방곡곡 중에, 최남단 지점은 어디이며 최북단 지점은 어디일까요?
(정답: 최북단은 스웨덴의 스톡홀름 지점, 최남단은 아르헨티나의 리오그란데 지점입니다.)
마케팅이란, 내가 팔고 싶은 것을 파는 것이 아닌, 고객이 원하는 것을 파는 것~! 이라고 강조해서 말씀하시던 팀장님을 따라, 본격적인 채용설명회를 시작해 볼까요?! 눈은 번쩍, 귀는 쫑긋! 취업신경은 아~!
우선 가장 솔깃한 LG전자의 연봉에 대해 알아보아요.
고로, 신입사원의 초봉은 4400만 원 정도라고 합니다. 엄청나죠? 요즘 LG전자의 신입사원 연봉이 올라가는 추세라고 하는데요, 대신! 그만큼 신입사원을
공들여서 채용한다고 하니 LG전자를 마음에 두고 있는 우리들도 공들여서 채용을 준비해봐요~ <지원자격>
<채용절차>
지원자들이 제출한 서류는, 일주일이 걸려서라도 꼼꼼이 읽어보신다고 합니다. 그러나
이런 자기소개서는 좀 곤란합니다. 지원자격 중 학점이나 어학 점수는 커트라인을 통과하면 된다고 하네요!
진짜 영어 실력은 면접에서 테스트하기 때문입니다. 요즘은 유학, 교환학생 등등 많은 학생들이 해외를 다녀오죠?
그래서 어학 테스트 수준이 높아지고 있다고 합니다. 하지만 겁먹지 마세요~! 어학 테스트를 하는 이유는
비즈니스 소통 여부를 알아보기 위한 것일 뿐, 여러분을 떨어뜨리기 위한 방법이 아니니까요^^;
PT 면접은 논리적 사고 및 직무에 대한 지식을 알아보기 위한 과정입니다.
참고로, LG전자는 너무 똑똑한 사람, 개인플레이 주의자는 지양한다고 하네요~
Q & A Q. LG전자의 사업부와 마케팅부의 차이점에 대해 설명해 주실 수 있나요? A. 사업부는 해외 시장에서 주로 활동하며, 마케팅부는 한국 시장에서 주로 활동합니다.
Q. 재무팀의 채용계획이 있나요? 있다면 언제인가요? A. 안타깝게도, 재무팀은 올해 중에는 채용 계획이 없습니다.
Q. 최종 선발인원은 몇 명인가요? A. 구체적으로 말씀드릴 수는 없지만, 올해 LG전자 채용예정 인원수는 OOO입니다.
Q. 한국마케팅본부에 입사하기 위해 개인적으로 해 볼 수 있는 경험이 있다면 무엇일까요? A. 예전에 한 지원자가 한국마케팅본부에 취업하고 싶어, 집 근처의 LG 베스트샵에서
무보수로 1주일간
체험을 하고 싶다고 매니저에게 부탁해 마케팅 경험을 쌓은 적이 있다고 말했습니다. 자신이 하고 싶은
업무를 미리 경험해 보는 것도 도움이 될 것입니다.
[엘지전자(주)] 채용설명회 취재기
