[삼성증권주식회사] 2015년 상반기 삼성증권 채용설명회 취재기2015년 상반기 삼성그룹 금융계열사 채용설명회 취재기
삼성그룹 금융 계열사 채용설명회
마지막 순서로 진행된 삼성증권입니다.
간단한 삼성증권 기업소개와
올해 있을 인턴 채용 설명을 해주셨습니다.
삼성증권은 업계 최대
자산관리 고객기반을 활용하여 1위 위상 유지하고 있습니다.
삼성증권 비전은 “초일류 증권사”라고 합니다. 솔직하게 말하면 업계에서 압도적인 1위는 아니라고 합니다. 달리 말하자면, 삼성 계열사 중에서 성장 가능성이 있는 회사라고 할 수 있습니다.
2.
채용안내
삼성증권은 올 15년 상반기 공채를 실시하지 않고 하계 인턴만 채용할 예정이라고 합니다.
16년 2월이나 그 이하 재학생 분들은 지원 가능하다고 합니다.
1) 2015 인턴 선발
-리테일 영업 : 증권사에 대한 이미지가 안좋은데 예전처럼 친인척들에게
상품을 판매하는 영업은 하지 않는다고 합니다. 주로 파생상품 영업을 하고 종합적인 자산관리 영업을 하고
있습니다. -리서치 : 증권사의 꽃이나 다름없습니다. 영업을 하려면 서비스를 제공해야 하는데 그 근거가 되는 자료, 동향을
조사합니다. 기업에 대한 이슈까지 분석하는 일을 하고 리서치 업무를 보조하는 리서치 어시스턴트로써 일을
하게 됩니다.
3.
질의응답
Q) 하반기 삼성증권에서 공채가 있을건지?
A) 네 정확한 날짜는 나오지 않았지만 실시될 예정입니다.
Q) 하계인턴 에서 전환율은 어떻게
되나요?
A) 작년에는 최저인원을 뽑았는데 인턴 기준 대비 3년 평균 50~60%사이 될 것 같습니다. 절반 정도 된다고 보시면 되고 인턴을
하게 되면 다른 공채 지원자들보다 면접 점수가 높은 편입니다.
Q) 인턴했다가 정규직으로 전활될 때
같은 부서로 배치가 되나요?
A) 네 90% 그렇습니다. 그
직군에 대한 면접을 보기 때문에 최초 입사는 인턴을 했던 그 직군에서 똑같이 면접을 보고 결정이 됩니다.
Q) 리테일부문 지원할 때 증권 업무
관련 자격증이 필요한지?
A) 증권 관련 자격증이 많죠. 금융
3종도 있고 CFP, CFA 등등.. 그런 자격증을
가지고 있다고 해서 가점을 부여하지는 않습니다. 면접때 그 활용도가 나오기 때문에 관심의 척도로써 긍정적으로
평가하게 됩니다.
마지막으로 삼성생명
김지연 과장님께서
설명회를 들으러 온
많은 학생들에게 용기를 북돋아주셨습니다.
업준비를 하는데 있어서 힘이 들더라도 열정과 인내 그리고 꾸준한 노력만 있다면
모두가 원하는 곳에 취업을 할 수 있다고 조언 해 주셨습니다 ^^
이상으로 삼성그룹 금융 계열사 설명회 취재기를
마치겠습니다.
