- 기 업 : 국민연금공단 - 일 시 :
2020.01.09 11:00 ~ 11:30 - 장 소 : 양재 aT센터 3층 세계로룸
기업 소개 및 개요
국민연금공단은
노령, 장애 또는 사망에 대하여 연금급여를 실시함으로써 국민의 생활 안정과 복지 증진에 기여하는
것을 목적으로 1987년 설립되었으며, 공단의 주요업무는 가입자 지원, 연금급여, 국민연금기금
운용, 노후설계서비스 제공 등 제도뿐만 아니라 장애인 관련 서비스, 기초연금 등 다양한 복지서비스를
수행하고 있습니다.
NPS 국민연금공단소개
NPS 국민연금공단 채용정보 안내
NPS 국민연금공단 채용정보 채용계획
서류 및 면접 Q&A
서류전형 평가 기준은 무엇입니까?
자기소개서(10%), 직무관련 교육사항(40%), 직무관련 자격사항(50%) 및 우대가점(해당자)에
따라 평가가 이루어집니다.
필기시험 과목은 어떻게 되나요?
직업기초능력평가(40문항)와 직렬별 전공 영역인 종합직무지식평가(60문항)를 진행합니다.
6급갑 시간선택제 및 6급을의 경우는 직업기초능력평가 영역만 시험을 실시합니다.
국민연금공단의 인재상은 무엇인가요?
새로운 생각으로 혁신하는 창의인 (New) / 계속 성장하고 성과를 창출하는 전문인 (Professional)
/ 배려하고 공감하는 소통인 (Sharing) 입니다.
면접은 어떻게 진행되며, 면접 예상 질문은 무엇인가요?
자기소개서에 기술된 직무관련 경험 추가 질의인 경험면접, 실제 업무상황에 기반한 상황을
제시하는 상황면접, 특정 주제에 대해 지원자가 발표하는 발표면접으로 진행됩니다. NCS
기반 직무역량을 중심으로 평가하며, 집단면접 등을 통한 상태평가로 실시됩니다.
[예상질문] 지원자가
함께 입사한 동기가 미숙한 업무 처리와 반복되는 실수로 인해 부서 내 선배에게 지적을
많이 받아 회사적응에 힘들어 하고 있습니다. 동기는 일이 익숙하지 않은 상태에서 업무를
수행하기 때문에 실수가 생기는 것인데 자신의 입장을 이해해 주지 못하는 선배가 원망스럽다고
생각합니다. 이
상황을 어떻게 해결하시겠습니까?
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