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 이직을 해야할까요??

조회수 1,008
신 청 자 :593*** 님
신 청 일 :2023.03.09(목) 16:21
상담분야 :디자인

현재 회원님의 어려움은 어떤 점 이십니까?
현재 가구 제조 회사에서 근무하고 있습니다.
기존에 고객 상담,관리,가구 설계,발주,현장감리를 보는 업무였다가 일 잘한다는 칭찬을 받으며 좀 더 큰 일을 하는 부서로 이동했고 새로 배워야 하는 부분들이 많아서 혼란스러워 하고 있는 상황에서 다른 회사에서 이직 제안이 들어왔습니다. 인테리어 회사이고 업무는 기존에 하던 일과 동일한 업무이기도 하고 인테리어 회사다 보니 포트폴리오 역시 좋습니다. 이직하고 싶다는 마음이 커졌는데 급여, 업무 조건, 근무 환경이 현재 회사보다 좋지 않습니다. 두 회사다 특정 분야에 있어서 더 배울 수 있는 기회가 있는 곳이라 생각이 들어 고민이 됩니다.

언제부터 이 문제가 시작되었고 문제 해결을 위해 어떤 방법을 사용해 보셨습니까?
약 이틀 전 면접 진행 후 계속 고민 중에 있습니다.

상담을 통해 기대하시는 것은 무엇입니까?
지금 이 고민의 결정에 보탬이 되기를 바라는 마음입니다.
이직 제안이 들어온 회사는 가고 싶은 너무 좋은 회사지만 급여,근무 조건들을
이전과 같이 못 맞춰 준다고 하니 굳이 부담을 안고 이직을 해야 할 필요가 있을까 하는 생각을 가지고 있었습니다.

컨설턴트 :황재천 님의 답변입니다.
답 변 일 :2023.03.11
답변평가 :

행복한 고민을 하시는 중입니다.

결정은 결국 자신의 몫입니다.

다만 이직 제안을 한 곳의 상황은 현재 제대로 파악을 할 수 없는 상태입니다.
현재 회사에서 하는 일이 만족스럽고
또 도전도 계속 이어나갈 수 있다면 이직을 하지 않는 쪽이 바랍직스럽니다.

다른 회사에서 이직 제안을 했다는 것은
자신이 일을 잘 한다는 것을 그 쪽에서 안다는 것이고
자신의 업적을 외부에서 인정받는다는 것입니다.
매우 좋은 현상입니다.

제 생각으로는 현재 직장에서 더욱 자신의 성과를 높이는 쪽으로 하시는 게 좋다고 봅니다.
다만!
현재 직장에서
자신이 어떤 성과를 어떻게 이루었는지에 대하여
늘 정리하여 포트폴리오를 만들어두시기 바랍니다.
굳이 이직을 위해서라기 보다
자신의 커리어 발전에 도움이 되기 때문입니다.

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