한국도로공사 합격 자기소개서 샘플
[ 한국도로공사 ] 합격 자기소개서 샘플 직무 : 행정(경영) 1. 어떤 업무를 처리하는 과정에서 다양한 상황들을 고려하여 의사결정을 내렸던 경험에 대해 아래 항목에 따라 기술해 주시기 바랍니다. (800~1000자 이내)1-1. 업무 처리시 의사결정을 내렸던 과정과 이를 위해 활용한 자료들에 대해 기술1-2. 의사결정 시 고려했던 대안들과 최종 결정한 근거에 대해 기술여행 동호회 운영진으로 활동하며 의사결정 시 다양한 측면을 이해하고 고려해야 한다는 것을 알게 되었습니다. 제가 맡은 역할은 정해진 예산 내에서 여행 코스를 소화할 수 있도록 일정을 조정하거나 비용 절감 방안을 찾는 것이었습니다. 한 달에 두 번씩 운영진이 모여서 회의를 진행하며 서로 다른 의견을 절충하고 해결안을 찾는 과정을 반복했습니다. 여행지 선정과 코스를 완성하기 위해 활용한 자료는 관광청 자료 및 지역 홍보 사이트, 기존 여행사 상품 안내서 등 구할 수 있는 자료를 최대한 활용하여 비교했습니다. 지난해 기획했던 여행 중에 의사결정이 어려웠던 적이 있습니다. 회원들의 부담을 줄이고 참여도를 높이기 위해 회비는 10만 원 이하로 정했고 그 안에서 1박 2일의 국내 여행 코스를 완성해야 했습니다. 서울을 기준으로 거리가 멀어지면 교통비만 10만 원 가까이 들게 되는 점을 고려하여 강원도 내에서 여행지를 선정하기로 했습니다. 그밖에 숙박비, 식비, 관광지 입장료를 고려하여 최종적으로 강릉으로 결정했습니다. 목장이 있는 대관령이나 설악산 등반을 할 수 있는 속초 등 다른 대안이 있었습니다. 그러나 저렴한 입장료로 즐길 수 있는 강릉 선교장, 음료도 마시고 해변 풍경도 볼 수 있는 카페 거리 등 가성비 좋은 여행 코스를 기획할 수 있는 강릉으로 정했습니다. 4월 초순이었기에 벚꽃 개화 시기와 맞추어서 경포대 벚꽃길을 코스에 추가하여 비용 절감을 할 수 있었습니다. 저는 동호회 운영진 활동을 통해 회비를 운용하는 방법과 의사결정 과정에서 서로 다른 생각을 조율하는 방법을 배웠습니다. 비용 절감뿐만 아니라 계절과 날씨의 특성, 구성원의 취향, 여행지 특성 등 다양한 상황을 고려하는 방법과 모든 사람을 만족하게 할 수는 없지만 한정된 자원 내에서 최대한 합리적으로 결정하고 수행하는 방식을 알게 되었습니다. 개인적인 흥미로 시작한 동호회 활동이었지만 자원 활용과 원활한 의사소통 능력을 길러주었기에 저에게는 의미 있는 활동이었다고 생각합니다.2. 정확한 분석을 통해 복잡하게 얽힌 과제나 문제를 해결했던 경험에 대해 아래 항목에 따라 기술해 주시기 바랍니다. (800~1000자 이내)2-1. 주어진 과제나 문제의 원인, 본질을 분석했던 내용에 대한 기술2-2. 분석한 결과를 과제 및 문제 해결에 적용했던 내용에 대한 기술중소기업체에서 사무직 아르바이트로 일할 때 회사에서 가장 젊은 사람이라는 이유로 SNS 운영을 담당하게 되었습니다. 업무를 맡긴 이유에서 알 수 있듯이 회사에서 SNS 채널을 활용하거나 온라인 마케팅 지식을 보유한 직원이 아무도 없었습니다. 저는 맨땅에 헤딩하는 심정으로 회사 SNS 채널을 운영하게 되었습니다. 집단 내에 도움을 청할 전문가가 없다는 것과, 업무를 수행하는 저 역시도 지식이 없다는 것이 가장 큰 문제였습니다. 처음에는 블로그, 트위터, 인스타그램, 페이스북, 유튜브를 모두 운영하며 신상품 광고나 안내 사항 공지를 올리는 업무를 해나갔습니다. 그런데 업무에 걸리는 시간에 비해 조회 수가 너무나도 낮았고 그 상태로는 홍보 효과를 기대하기 어려운 것이 현실이었습니다. 사실 지시하는 업무만 수행하면 되었기에 제가 꼭 해야 할 일은 아니었지만, 이왕 맡게 된 이상 성과를 내고 싶었습니다. 그래서 비슷한 업종에서 SNS 활용으로 마케팅에 성공한 사례를 분석하기 시작했습니다. 성공한 마케팅 사례를 보니 ‘선택과 집중’이라는 키워드를 발견할 수 있었습니다. 그래서 5개의 채널 중 시각적으로 제품 정보를 가장 잘 보여줄 수 있는 인스타그램과 포털 사이트에서 정보를 검색하면 가장 빠르게 접할 수 있는 블로그를 선택하고 나머지 채널은 과감하게 운영을 중지했습니다. 이후 블로그와 인스타그램 마케팅과 관련된 책을 도서관에서 여러 권 빌려 읽어보았고 다양한 책에서 공통으로 반복해서 나오는 내용을 정리했습니다. 또한, 인플루언서 채널을 구독하며 책에 나온 내용이 어떻게 적용되는지 확인했습니다. 이렇게 성공 요인 분석 작업을 계속하면서 도출한 내용을 회사 SNS에 하나씩 적용했을 때 조회 수와 구독자 수가 증가하는 것을 확인했습니다. 이러한 방식으로 SNS 활용법에 노하우가 생겼고 제가 아르바이트를 그만두게 되었을 때 다른 직원분께 제가 분석해서 정리한 자료를 넘겨 드리면서 업무를 정확하게 설명할 수 있는 수준까지 오르게 되었습니다.3. 자신과 이견을 가진 상대방과 협상하여 모두에게 유리한 최종안을 도출했던 경험을 아래 항목에 따라 기술해 주시기 바랍니다. (800~1000자 이내)3-1. 자신과 상대방의 입장 차이 및 합의안 도출 프로세스에 대한 기술 3-2. 모두에게 이익이 되는 합의안과 도출 이유에 대해 기술학원 총무팀에서 아르바이트로 일했을 때의 일입니다. 사무 행정 업무와 회계 자격증을 활용하여 실무 경험을 해보고 싶어서 지원했던 일이었습니다. 6개월 넘게 아르바이트로 일하던 중 주당 근무 시간과 주휴수당 기준이 바뀌게 되어 급여를 더 많이 받을 수 있는 상황이 발생했습니다. 저는 주휴수당 지급이 법적으로 옳기도 하고 근로자가 요구할 수 있는 정당한 권리이기에 원장님에게 주휴수당을 지급해 달라고 요청했습니다. 그런데 원장님께서는 학원 경영 상황이 어렵다면서 요구를 들어주시지 않으려고 했습니다. 저는 돈을 벌기보다는 업무를 배우고자 하는 마음이 컸기에 최저 시급으로 계약하고도 감사하게 업무를 수행해왔고 성실한 근무 태도를 인정받아 정직원이 수행하는 월말 결산이나 급여 업무 등 중요한 업무에 참여해왔던 상황이었기에 이러한 부분을 강조했습니다. 그러나 원장님께서는 아르바이트 직원에게 주휴수당을 지급하지 않겠다는 생각이 완고하셨습니다. 저는 계속 일을 배우면서도 권리를 정당하게 챙기는 방안을 생각했습니다. 당시 저는 취업 준비 중이었기에 자격증 취득과 어학 성적을 향상을 위해 공부하고 있었습니다. 온종일 아르바이트로 일하고 밤늦게까지 온라인으로 강의를 듣고 복습하는 것이 체력적으로 무리였던 상황이었습니다. 그래서 법적으로 주휴수당을 지급하지 않아도 되는 만큼 근무 시간을 줄이고 학업 시간 비중을 더 높이고자 했습니다. 원장님께서는 저의 제안을 듣고 처음에는 근무 시간이 줄어드는 것에 부정적이셨습니다. 그러나 저는 오전에 거의 모든 행정 업무를 처리해왔고 학생들의 등원 이후에는 사실상 총무팀 정직원 2명으로도 관리 업무가 가능하다는 점을 근거로 설득했습니다. 저의 제안으로 원장님께서는 주휴수당을 지급하지 않고 오히려 인건비를 줄이는 결과를 얻으셨기에 만족스러워하셨고, 저는 자격증과 어학 공부 시간을 확보할 수 있어서 만족하는 결과였습니다.4. 오류 없이 성공적으로 과제 또는 업무를 수행하고자 최선을 다했던 경험을 아래 항목에 따라 기술해 주시기 바랍니다. (800~1000자 이내)4-1. 오류나 실수가 발생할 가능성이 있었던 업무(과제) 특성 및 주의를 기울였던 행동에 대해 기술4-2. 진행과정 별 치밀하게 처리했던 방법에 대해 기술보험사 인턴 활동 중 고객 정보 데이터를 입력하고 전산화하는 업무를 맡았을 때의 일입니다. 보험 가입서에 적혀 있는 개인 정보를 컴퓨터로 입력하면 되는 일이어서 업무의 난이도는 자체는 높은 편이 아니었습니다. 그러나 수기로 작성된 글씨를 잘못 읽을 가능성이 높았고, 도로명 주소에 익숙하지 않은 고객이 많은 탓에 예전 방식으로 작성된 주소를 하나씩 검토해서 바꿔야 했기에 이러한 부분에서 오류가 생길 가능성이 높았습니다. 한 글자만 틀려도 고객에게 발송되는 문자 메시지나 우편물이 전달되지 않는 사고가 발생할 수 있고, 주민등록번호 등 중요한 정보가 포함되어 있었기에 주의를 기울여야 했습니다. 저는 이 업무를 함께 맡은 동기 인턴과 역할을 분담하기로 했습니다. 저희가 둘이서 입력해야 하는 가입서는 총 2,500여 건 정도였습니다. 이를 단순히 분량 기준으로 절반으로 나누기보다 입력하는 항목을 나누는 방식을 고안했습니다. 항목을 나누는 방식으로 자료 입력 업무를 진행한다면 하나의 가입서를 두 명이 확인할 수 있기 때문이었습니다. 한 사람이 이름, 성별, 주민등록번호, 휴대전화 번호를 입력해서 전달하면 다른 사람이 집 주소와 회사명 등 나머지 정보를 입력하는 방식이었습니다. 그런데 한 사람이 먼저 입력하고 다음 사람에게 넘기는 방식으로 진행한다면 대기하는 시간이 생겨서 비효율적이었습니다. 그래서 우선 전체 분량을 1,250개씩 나누어서 각자 맡은 부분을 입력하고 교차로 넘기는 방식을 택했습니다. 또한, 계속해서 같은 항목만 입력하다 보면 나머지 항목을 눈여겨보지 않게 되기 때문에 교차해서 체크하는 의미가 없게 된다고 생각했습니다. 그래서 근무 시간 8시간 중 4시간마다 항목을 섞어서 다시 나누는 방식으로 주의를 환기하고 본인이 입력하는 항목이 아닌 부분도 꼼꼼하게 확인하도록 노력했습니다. 이러한 방식으로 저희는 서로 잘못 입력한 부분을 발견할 수 있었고, 두 번씩 확인하고 고치면서 한 글자의 오류도 없이 정확하게 자료를 입력할 수 있었습니다.
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경기도시공사 합격 자기소개서 샘플
[ 경기도시공사 ] 합격 자기소개서 샘플 직무 : 상경 1. 지원분야와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하시오. (600자)제가 상경 직무 수행을 위해 보유하고 있는 역량은 재무, 회계에 대한 지식입니다. 상경 직무로 입사하여 성공적으로 업무를 수행하기 위해, 저는 대학교 때부터 다양한 활동을 통해 재무 및 회계에 대해 학습했습니다. 저는 교내 재무 학회에서 기업의 재무관리에 관해 공부하였고, 실제 현장에서 일하시는 선배들로부터 제가 공부한 것들이 실제 업무에 어떻게 적용되는지를 들을 수 있었습니다. 대학교 전공수업 또한 상경 직무 역량을 기르는 것들로 선택했습니다. 흔히 경영학과 학생들은 마케팅이나 인사 등 수업을 좋아하고 재무, 회계와 같은 상경 관련 전공은 어렵고 머리가 아프다고 꺼리곤 합니다. 하지만 저는 업무 역량 제고를 위해 이러한 과목을 골라서 수강신청을 하였습니다. 이러한 노력 끝에, 저는 상경 직무 수행에 필수적인 재무, 회계 관련 지식을 함양할 수 있었습니다. 특히 현장에서 쓰이는 다양한 용어들을 배운 것을 바탕으로 입사 후 업무를 익힐 때 빠르게 적응할 수 있다고 생각합니다. 인턴 활동을 통해 이러한 지식을 서툴게나마 현업에 적용해보는 기회도 얻었습니다. 다양한 활동을 통해 쌓아온 역량은 제가 경기도시공사에서 일할 때 도움이 될 것입니다.2. 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황ㆍ행동ㆍ결과 중심으로 구체적으로 기술하시오. (600자)저는 한 기업의 재무팀에서 인턴 활동을 한 경험이 있습니다. 해당 기업에서는 인턴 활동기간 종료 이전에 인턴들이 모여 최종 과제발표를 하도록 하였는데, 그 주제를 정하는 과정에서 참여한 인턴들 간 의견 충돌이 발생하였습니다. 저를 포함한 세 명은 회사의 주 업무에 대한 개선방안을 나름대로 제시해보는 것이 의미 있을 것으로 생각했지만, 나머지 세 명은 인턴이 업무를 개선하는 것은 건방지게 보일 수 있다는 이유로 다른 주제를 제안했습니다. 서로 의견에 나름의 이유가 있었고, 인원수도 같았기 때문에 대립이 쉽게 해소되지 않았습니다.저와 의견이 다른 사람들을 설득하기 위해, 저는 먼저 자료를 수집했습니다. 이전 인턴들의 과제를 모으고, 이 과제들이 어떤 평을 받았는지를 당시 평가에 참여했던 직원들에게 문의하였습니다. 이 과정에서 나름의 개선방안을 제시한 과제들이 상대적으로 좋은 평가를 받았다는 사실을 알게 되었고, 이러한 조사 결과를 간단한 보고서로 작성했습니다. 이 보고서를 바탕으로 다른 인턴들을 설득하니 저와 의견을 달리했던 인턴들도 제가 주장하는 것들을 귀담아들어 주었습니다. 그 결과 성공적으로 그들을 설득하고 우수한 과제를 제출할 수 있었습니다.3. 최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오. (600자)저는 인턴활동 중 실수를 하여 어려움을 겪은 적이 있습니다. 처음 재무회계팀에서 인턴활동을 시작하였을 때는 사소한 단순 업무만을 했습니다. 하지만 꾸준히 열심히 하는 모습을 보이자, 좀 더 중요한 업무인 결산 업무에도 일부 참여할 수 있었습니다. 익숙하지 않은 업무였지만 최선을 다해 업무를 수행했습니다. 결산을 마친 이후 어느 날, 저는 제가 결산 진행 중 큰 실수를 했다는 것을 알게 되었습니다. 가슴이 철렁하고 눈앞이 캄캄했습니다.저는 이 상황을 극복하기 위해서는 정직이 가장 중요하다고 생각했습니다. 발생한 문제를 숨기고 있으면 나중에 더 큰 문제가 될 수 있다고 생각했기 때문입니다. 그래서 저는 바로 부서에 제가 발견한 실수를 보고했습니다. 그리고 어떤 이유로, 어떤 숫자가 얼마나 잘못되었는지를 간략히 정리해 공유하였습니다. 다행히 결산을 수정할 수 있는 시점이었기 때문에 부서원들이 다 같이 노력한 끝에 실수를 바로잡을 수 있었습니다. 그 과정에서 팀장님은 미리 솔직히 이야기한 덕에 빠르게 조치할 수 있었다고 격려해 주셨습니다. 제 실수로 큰 어려움에 봉착했으나, 솔직하게 대응한 결과 더 큰 피해 없이 문제를 해결할 수 있었던 경험이었습니다.4. 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오. (600자)저는 대학교 때 학회 예산 담당으로서 직무를 수행하는 과정에서 직무수행 역량을 발휘하고 문제를 해결한 경험이 있습니다. 저의 직무는 학회의 재정을 관리하고 예산 사용을 관리하는 것이었습니다. 저는 숫자를 다루는 것에 익숙하고 돈 문제에 민감하여, 큰 문제 없이 2년간 원활히 예산 담당 업무를 수행하였습니다.그러나 제가 4학년 때, 학회의 신규 가입자가 적어 학회비 수입이 줄어들면서 계획해 두었던 행사를 모두 진행할 수는 없는 상황이 되었습니다. 이 상황에서 제가 해야 할 일은 예산을 추가 확보하는 방안 수립, 행사 진행에 들어가는 예산을 줄이는 방안 수립, 어떤 행사는 진행하고 어떤 행사는 포기할 것인지 결정하는 것으로 총 세 가지였습니다.사실상 예산 추가 확보는 어려웠고 저는 행사 계획을 효율화하는 데에 중점을 두었습니다. 많은 돈이 드는 대외 행사를 줄이고, 학회를 졸업해 취업한 선배들의 조언을 듣는 시간을 많이 가졌습니다. 타 학회와의 연합 행사를 기획하여 상대적으로 적은 비용으로 행사를 진행하기도 했습니다. 이러한 노력의 결과로 부족한 예산으로도 행사의 규모를 크게 줄이지 않고 한 해를 보낼 수 있었습니다.5. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오. (600자)저는 직장인이 직업윤리를 준수해야 하는 가장 중요한 이유가 신뢰라고 생각합니다. 신뢰야말로 사회생활에서 가장 중요한 자원이자 덕목이라고 생각하기 때문입니다. 거래, 협동, 공조 등 사회 활동에 가장 중요한 행동들이 이루어지기 위해서는 신뢰가 기반이 되어야 합니다. 저는 신뢰를 사회가 작동하기 위한 인프라라고 생각합니다.마찬가지로, 한 회사의 구성원으로서 직장인이 회사 업무를 성공적으로 수행하기 위해서는 이 사람이 사욕이나 부정한 의도에 휘둘리지 않고 정직하게 업무를 수행한다는 신뢰가 있어야 합니다. 이러한 신뢰를 구축하기 위해서는 반드시 직업윤리를 준수해야 합니다.직업윤리의 준수에는 두 가지 범주가 있습니다. 먼저, 개인 수준의 직업윤리 준수가 있습니다. 직원 개개인이 청렴하고 정직하게 직업윤리를 준수하는 것이 여기에 해당합니다. 또 한 가지, 회사 수준의 직업윤리 준수가 있습니다. 회사가 높은 수준의 사내 윤리 강령을 설정하고 직원들이 이를 준수할 수 있도록 유도하는 것입니다. 이러한 두 가지 직업윤리 준수를 동시에 달성하면 신뢰를 얻고, 그것을 바탕으로 더욱 효율적으로 업무를 수행할 수 있을 것입니다.6. 우리 공사에 가장 부합된다고 판단되는 인재상을 기술하시오. (600자)정직하고 청렴한 인물상이 가장 적합하다고 생각합니다. 경기도시공사는 택지개발, 공공주택, 분양주택 등 다양한 도시개발 관련 사업을 수행합니다. 부동산 개발의 특성상, 경기도시공사가 수행하는 다양한 사업에는 이해관계가 얽히고 이권이 개입하면서 부정이 발생할 여지도 많을 것입니다. 이러한 특성을 고려해 본다면 경기도시공사의 직원이 청렴성을 잃으면 큰 사고로 이어질 수 있을 것입니다. 따라서 청렴성을 가장 중요한 인재상으로 두어야 한다고 생각합니다.정직성 또한 중요한 인재상이라고 생각합니다. 경기도시공사가 수행하는 업무들은 상기한 바와 같이 다양한 이해관계를 발생시키는 일이기 때문에, 사소한 실수나 오해도 큰 문제를 일으킬 수 있습니다. 이러한 특성 때문에, 실수나 오해가 발생했을 때 이를 솔직하게 밝히고 빠르게 조치하는 것이 중요합니다. 따라서 경기도시공사의 직원은 매사에 정직해야 한다고 생각합니다.경기도시공사에 입사한 이후, 저는 항상 청렴하고 정직한 태도로 업무를 수행함으로써 저 자신뿐 아니라 경기도시공사의 신뢰도를 높이는 직원이 되고 싶습니다.
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제주관광공사 합격 자기소개서
[제주관광공사] 합격 자기소개서직무 : 운영관리 Q. 가장 도전적인 목표를 세우고 성취해낸 구체적인 경험, 자신의 행동, 결과 등을 기술하시오.어렵고 힘든 일이더라도 피하지 않고 도전적으로 일을 추진합니다. 포기해서 나중에 후회하는 것보다 힘들더라도 도전해서 마무리를 해냈을 때의 성취감을 즐기기 때문입니다.대학생활 중 학생회 부회장을 맡은 적이 있습니다. 학생회가 진행하는 학과 행사에 관심이 없는 학우들이 대다수였기 때문에 진행하는 행사마다 참여율이 매우 저조하였습니다. 따라서 새롭게 기획하는 원어연극행사의 참여율이 매우 염려되는 상황이었습니다. 또 도중에 학생회를 탈퇴한 임원들로 기존보다 인원수가 급격히 줄어 회장단의 개인적인 업무량이 많았습니다.업무의 분업화를 지향했으나 일이 끝난 사람들은 서로 돕도록 했고 매일 저녁 회의를 통해 일의 진행사항 체크 및 홍보와 행사기획에 집중했습니다. 회의를 통해 기획한 행사, 학교 근처의 식당과 가게들에게 후원요청을 통해 받은 할인 쿠폰 및 기념품, 온라인 홍보 콘텐츠를 배포하였습니다. 결과적으로 작년 원어연극 행사 참여자보다 2배가 넘는 학우들이 행사에 참여하였습니다. 이는 학생회 임원진 모두가 하나의 목표를 갖고 이뤄낸 성취였습니다. 이처럼 도전적인 마인드로 제주관광공사의 변화와 혁신을 주도하겠습니다. Q. 살아오면서 큰 장애물이나 난관에 부딪혔던 경험과 이를 극복하기 위해 귀하가 기울인 노력과 결과에 대해 기술하시오. OO이라는 캐나다 IT기업 마케팅팀 팀 인턴으로 2개월 동안 근무 했습니다. OO은 인턴 프로그램이 없었기 때문에 체계적인 교육이 이루어 지지 않습니다. 또한 인턴 교육이나 인수인계를 담당하는 사수가 없었기 때문에 적응이 쉽지 않았습니다. 처음에는 단순한 업무를 맡았습니다. 제가 생각 했던 인턴 생활과 괴리가 심했고, 단순 사무보조 정도의 업무만 하는 것에 회의감을 느꼈습니다. 하지만, 기회는 스스로 만들어야 한다는 생각을 하였습니다. 매일 아침 모든 팀원에게 먼저 인사를 건내고 일상 대화를 이어 나갔습니다. 동시에, 업무 프로세스와 OO에서 어떤 비전과 목표를 가지고 마케팅을 하는지에 대해 팀원에게 질문 했습니다. 또, 부족한 지식은 집에서 따로 인터넷으로 찾아 연구 하였습니다. 처음과 다르게 점차 재미도 있고 자신감도 생겼습니다. 이와 같은 노력을 인정 받아 팀장에게 장기 인턴 제안을 받았습니다. OO인턴 경험을 통해 어떤 일이든 능동적으로 접근해야 한다는 점을 배울 수 있었습니다 Q. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 기술하시오.항상 최고가 되려고 하기보다 모든 일에 최선을 다하라는 것을 부모님께 교육받았습니다. 최선에 대한 조언은 생활신조가 되어 가치관 형성에 많은 도움이 되었습니다.이를 바탕으로 직업윤리는 `직업에 있어 지켜야 할 규범`이라고 생각합니다. 모든 사람들이 직업윤리 의식 없이 행동한다면 최고가 되기 위해서 자본과 명예, 승진을 위한 비리 등 비윤리적인 일들이 만연해질 것입니다. 따라서 문제들을 예방하는 하나의 방책으로써 직업윤리는 중요하다고 생각합니다.기본적으로 직업인에게 요구되는 직업윤리로는 각자 자기가 맡은 일에 투철한 사명감과 책임감을 가지고 일을 충실히 수행해야 하며 정직하게 행동해야 하는 것입니다. 크게는 사회 또는 국가를, 작게는 소속된 집단을 긍정적인 방향으로 이끌기 위한 중요한 방책이기 때문입니다. Q. 공동의 목표를 위해 협업하는 과정에서 자신과 다른 의견을 가진 사람과 적극적인 의사소통을 통해 해결했던 경험에 대해 기술하시오. [경청과 존중으로 이루어낸 성과] 3학년 2학기 경제학과 전공 수업 중 조별 프로젝트를 진행한 경험이 있습니다. 타전공자들이 많이 모인 경제학과 강의였기에 팀원 모두가 일면식이 없는 학생들이었습니다. 그 중 팀장을 맡은 학생과 또 다른 학생이 자기 주장이 강한 성격이었기 때문에 갈등이 빈번하게 발생했습니다.회의를 할 시간에 타협점을 찾지 못하고 의미 없는 시간이 반복되어 이대로는 두고 볼 수 없다고 판단하였습니다. 저는 직접 중재자 역할을 하기로 마음먹었습니다. 우선 팀원들 모두가 성장 과정이나 가치관이 다르기에 그들의 생각을 바꾸려는 무모한 시도는 하지 않았습니다. 그대신 경청과 존중 전략을 사용했습니다. 회의시간에 의견을 이야기하는 규칙을 설정했습니다. 각자 한정된 시간 내에 차분한 목소리로 조용히 의견을 제시하자는 것입니다. 휴대폰 시계로 발언 종료시간을 알람으로 설정하고, 알람이 울리면 발언을 종료하는 것으로 하였습니다. 이처럼 발언시간이 한정되어 있다 보니 사적인 감정을 배제하고 핵심내용만을 전달할 수 있었습니다. 또한 차분하고 조용한 발언 분위기는 전체적인 팀 분위기를 유연하게 변화시켜 주었습니다. 결국, 팀원 간의 적절한 타협점을 찾아 효과적인 아이디어를 제시할 수 있었고 가장 우수한 팀으로 선정되어 팀원 모두 A+라는 높은 성적을 받을 수 있었습니다. 당시의 경험을 통해 공동의 목표를 위해서라면 서로 마음을 열어 경청하고 존중해야 한다는 점을 깨달았습니다. Q.지금까지 학교생활 및 여러 조직에서 생활을 해오면서 조직생활에서 가장 중요한 부분이 무엇인지 기술하시오. 조직생활에서 가장 중요한 부분은 팀워크입니다.대학 4학년 때 팀 프로젝트로 국내 A여행사의 브랜드 마케팅 전략을 수립하였습니다. 부진한 실적으로 고전하고 있는 A여행사의 이미지를 환기시키고 소비자들에게 긍정적인 이미지를 심어주는 것을 목표로 설정하였습니다. 물론 A여행사에 대한 배경지식이나, 업계 관련 지식이 전혀 없었기 때문에 접근하는 것이 쉽지 않았습니다.팀원들이 머리를 모으고, 각자 데이터 수집 및 분석을 할 영역을 분담하였습니다. 본인이 하고 싶은 분야를 맡도록 하되, 적절한 타협점을 찾아 분담하였습니다. 물론 프로젝트 중에 여러 가지 시행착오가 나타났습니다. 생소한 분야였기 때문에 활용할 데이터가 많지 않았고 객관적인 수치데이터도 찾기 어려웠습니다. 또한 다른 브랜드와는 다른 독특한 마케팅 전략 아이디어도 잘 나오지 않았습니다. 하지만 팀원들에게는 실패를 두려워하지 않는 열정과 패기가 있었습니다. 모두가 밤을 새워가며 프로젝트에 몰두하였습니다.저희는 여태껏 시도된 적 없는 독특한 A 여행사만의 브랜드 마케팅 전략과 온라인 홍보 콘텐츠를 제작하였습니다. 그리고 참신하고 실제로 브랜드 측에 의견을 전달해도 되겠다는 높은 평가를 받으며 A+ 라는 성적으로 프로젝트를 마무리할 수 있었습니다. 이를 통해 쉽지 않은 일도 팀워크를 통해 차근차근 해결해나간다면 얼마든지 성취해낼 수 있다는 것을 깨달았습니다.
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한샘 경영지원 자기소개서입니다.자기소개서에 지친 여러분에게 합격 자기소개서를 제공합니다.합격 자기소개서를 통해 여러분도 합격의 기쁨을 느껴보세요!▶ 한샘 합격가이드북 다운로드 ▶ 한샘 면접가이드북 다운로드
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[DOC]두산중공업 사업관리 합격 자기소개서
두산중공업 사업관리 합격 자기소개서 입니다.
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[PDF]KDB산업은행 경영지원 합격 자기소개서
KDB산업은행 경영지원 합격 자기소개서입니다.
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[HWP]KDB산업은행 경영지원 합격 자기소개서
KDB산업은행 경영지원 합격 자기소개서입니다.
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[DOC]KDB산업은행 경영지원 합격 자기소개서
KDB산업은행 경영지원 합격 자기소개서입니다.
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[PDF]더마프로 경영지원 합격 자기소개서
더마프로 경영지원 합격 자기소개서입니다.
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[HWP]더마프로 경영지원 합격 자기소개서
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[DOC]더마프로 경영지원 합격 자기소개서
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[PDF]국립공원관리공단 레인져 합격 자기소개서
[PDF]국립공원관리공단 레인져 합격 자기소개서입니다.
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[HWP]국립공원관리공단 레인져 합격 자기소개서
국립공원관리공단 레인져 합격 자기소개서입니다.
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