* 자료설명
1. 성장과정 및 학창시절(봉사활동, 연수, 여행경험)에 대해서 기술해 주십시오. (500자)
[토목업 현장소장의 아들]
건설 현장에서 현장 소장을 지내신 아버지 밑에서 두 달간 일을 한 적이 있습니다. 토목업은 비가 온 후 업무를 가중시켜 현업 근무자들은 불만이 커집니다. 아버지는 업무가 끝나면 현장 근로자들과 편안한 분위기의 술자리에서 소통하며 갈등을 해결하셨습니다. 아버지의 모습을 보고 저는 현장에서의 소통은 생산기술 업무에서 필수적인 역량이라는 것을 배울 수 있었습니다.
[민간 외교관]
호주 워킹홀리데이 시절, 청소용역업체에서 유일한 한국인으로 일한 경험이 있습니다. 소통에 서툴렀던 저는 성실하고 꼼꼼하게 일하는 모습을 보여주어 신뢰감을 쌓아 동료들과 자연스럽게 가까워 질수 있었습니다. 이 경험으로 진정한 Global mind는 본인의 강점을 활용하여 얻은 신뢰를 바탕으로 쌓을 수 있는 것임을 배웠습니다.?
향후 입사후, 저만의 소통과 국제적 소통 능력을 활용하여 외국 협력사와 신뢰를 바탕으로 이론과 논리만을 앞세우기보다는 상호 소통하는 인재가 되겠습니다.
2. 성격의 장, 단점을 기술하되, 단점을 개선하기 위해 어떤 노력을 했는지 기술해 주십시오.
?[Synergy & Speed]
저의 장점은 ‘소통과 협력’입니다. 매일경제 주최의 ‘스마트경제경영포럼’에서 경제골든벨에 참가했습니다. 단체전에서는 머리를 모아 정답률을 높이고, 개인전에서는 금융지식이 뛰어난 팀원과 경제신문을 구독하는 제가 차례로 나서서 시너지 효과를 발휘해 대상을 받을 수 있었습니다.
반면, 제 단점은 빠른 일처리입니다. 업무를 빠르게 처리하다 보면 가끔 중요한 사항을 놓치는 등의 실수를 하곤 했습니다. 빠른 일처리로 인한 문제점을 개선하기 위해 꼼꼼하게 두세 번 살펴보고 타인에게 평가를 요청하며 과제를 수행하는 습관이 생겼습니다. 이처럼 정확하고 빠른 업무 처리는 효율적인 공정과 생산성 향상이 필요한 생산기술 부서에 도움이 될 것입니다.
생산 현장에서 발생하는 문제점을 소통과 협업을 통해 개선하고, 제반 생산 공정을 최적화하는데 요구되는 다양한 업무를 정확하고 빠른 업무 처리를 할 수 있는 인재가 되겠습니다.
3. 지금까지 살아오면서 가장 열정적/도전적으로 임했던 일과 그 일을 통해 이룬 성과와 느낀 점을 구체적으로 기술해 주십시오.
?[3학년의 역습]
졸업 과제 프로젝트를 3학년 때 수강했습니다. 제품이 생산되기까지의 공정설계 과정을 미리 경험해보고 싶어서였기 때문입니다. ‘다공성 세라믹 단열재의 단열성 향상’을 주제로 프로젝트를 수행했습니다. 저희는 기존의 강도를 유지한 채, 단열성 10% 향상을 목표로 설정했습니다.
그런데 시간제약 때문에 조원들과 의견마찰이 있었습니다. 수차례의 실험에서 목표치 달성에 실패하여 조원들은 목표치를 낮추자고 했습니다. 하지만 저는 조원들에게 프로젝트의 의미를 되새겨주며 설득하여 다시 처음으로 돌아와 다른 공학 분야의 논문도 함께 조사했습니다. 그 결과, 건축분야의 구조설계를 시편에 적용하여 목표치를 달성할 수 있었습니다.
이 경험을 바탕으로 저는 ‘무한책임정신’을 가지고 끊임없이 도전하면 목표하는 바를 달성할 수 있다는 것을 깨달았습니다. 이처럼 도전정신을 바탕으로 생산 효율성 제고 활동을 통해 가격 경쟁력을 가진 최고 수준의 베어링 메이커가 되는데 기여하겠습니다.
4. 지원동기와 입사를 위해 본인이 어떠한 노력을 했는지 기술하고, 한국NSK에 입사하여 이루고 싶은 목표를 구체적으로 기술해 주십시오.
?[그린엔지니어의 길]
현대 문명에 가장 큰 영향을 주는 것은 지구 온난화와 같은 환경문제입니다. 저는 이러한 환경문제에 대비할 수 있는 온실가스 배출 감소를 통해 그린엔지니어의 길을 꿈꾸는 재료공학도입니다.
후쿠시마 원전폭발 이후 수입용 부품의 오염이 문제가 되었을 때, 부품의 자급화가 필요하다고 생각했습니다. 4대 핵심 기술을 바탕으로 ‘기술 플랫폼’을 갖춘 한국NSK와 함께 성장하고 싶어 지원하게 되었습니다.
전문성을 갖추기 위해 열역학, 재료역학, 유체역학 등 기초역량을 다지고 재료조직학, 강도학, 소성가공과 같은 심화과목을 성실하게 배운 결과, 전공 평점 3.82의 값진 결과를 받았습니다. 또한, 졸업과제로 지구온난화에 대비하기 위한 신소재 설계 경진대회에서 다공성 세라믹 단열재 설계 프로젝트로 우수상을 받았습니다.
향후 생산부서에서 전문성과 친환경마인드를 기반으로 생산시스템을 효율적으로 개선하여 제품에 따른 최적의 공정기술을 만들어 친환경경영에 이바지하겠습니다.
5. 본인이 바라는 회사의 모습에 대하여 기술하고, 그렇게 생각하는 이유에 대하여 구체적으로 기술해 주십시오.
?[하나의 유기체]
제가 바라는 회사는 변화와 혁신을 추구하며, 직원은 도전정신과 창의적인 사고로 회사와 동반성장 할 수 있어야 한다고 생각합니다.
대학 시절, 연극 동아리에서 부회장을 맡았었습니다. 하지만 동아리 연합회 소속 여부 결정사항에 대해 학교 측과 졸업동문선배 측 사이에서 의견 조율을 해야 했습니다. 동아리 연합회에 소속되지 않을 시, 동아리방 강제철거라는 불이익을 받을 위기였기 때문에, 선배님들을 설득해야 했습니다. 공연 자체를 못 할 수도 있다는 사정을 선배님께 설명하고, 학교 측에는 소속 조건으로 우선순위 극장 사용 권리를 받아냄으로써 양측 모두를 만족시킬 수 있는 결과를 만들어 낼 수 있었습니다.
이 경험을 통해 개인적으로는 이해관계 간 협상 하는 방법을 배울 수 있었으며, 동아리는 연 평균 2000명의 관객을 동원하는 안정적인 단체가 되었습니다. 개인과 단체가 하나의 유기체처럼 호흡하여 상호 성장할 수 있는 회사를 만들어 나가는데 일조하고 싶습니다.
