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엘지전자

LG전자(ES사업본부) 2026 상반기 공채 자기소개서 샘플

  • 직종
    영업·판매·무역 > 영업기획 > 영업기획
  • 파일유형
  • 요약
    -

* 자료설명


LG전자(ES사업본부) 2026 상반기 공채 자기소개서 샘플



영업/마케팅 직무
2026년 상반기 공채
신입

샘플




ES사업본부_어플라이드사업담당 영업/마케팅 직무

1. (역경극복) 대학교 시절을 포함한 이후 인생에서 직면했던 어려운 과제와, 이를 극복했던 경험에 대해 기술하여 주세요.
※ 어떠한 어려움이었으며 어떻게 극복하였는지를 구체적으로 작성하고, 이와 같은 경험을 통해 배운 점이 있다면 함께 기술해 주시기 바랍니다. (1000자 이내)
대학 시절 지역 중소기업의 해외 온라인 상담회 운영을 지원한 경험이 있습니다. 당시 저는 참가 기업의 제품 소개 자료를 정리하고 바이어 매칭을 지원하는 역할을 맡았습니다. 상담회 준비 과정에서 사전 매칭 결과를 점검하던 중, 일부 기업은 바이어 반응이 거의 없었고 특히 산업용 설비 부품을 취급하는 한 기업은 여러 차례 접촉했음에도 회신율이 매우 낮다는 점을 확인했습니다. 단순히 접촉 횟수가 부족한 문제가 아니라, 제안 방식 자체에 원인이 있다고 판단했습니다. 기존 자료를 살펴보니 제품 사양은 상세했지만, 어떤 산업의 어떤 고객에게 적합한지 한눈에 파악하기 어려웠습니다. 이대로라면 상담 건수는 확보하더라도 실제 성과로 이어지기는 어렵다고 보았습니다.
이에 저는 먼저 바이어 리스트와 소개 자료를 함께 다시 검토했습니다. 그 과정에서 동일한 제품이라도 업종에 따라 중요하게 보는 요소가 다르다는 점을 확인했고, 기업 담당자와 추가 인터뷰를 진행해 주요 적용 산업, 납기 경쟁력, 커스터마이징 가능 범위를 다시 정리했습니다. 이후 소개 자료도 제품 중심이 아니라 고객 활용 관점으로 재구성했습니다. 단순 사양을 나열하는 대신 어떤 공정에서 활용할 수 있는지, 기존 거래처가 실제로 중요하게 본 포인트가 무엇인지 등을 전면에 배치했습니다. 바이어 역시 무작위로 넓게 접촉하기보다 수요 적합성이 높은 업종 중심으로 다시 선별했습니다. 행사 직전까지 시간이 많지 않아 자료 수정과 바이어 재매칭을 병행해야 했지만, 우선순위를 나누어 핵심 대상부터 빠르게 대응했습니다.
그 결과 해당 기업은 당초 계획보다 더 많은 상담을 진행할 수 있었고, 행사 이후에는 후속 논의가 가능한 바이어도 확보했습니다. 이 경험을 통해 어려운 상황을 극복할 때 중요한 것은 단순히 더 많이 움직이는 것이 아니라, 반응이 낮은 이유를 먼저 정확히 파악하는 일이라는 점을 배웠습니다. 이후 저는 문제를 마주하면 표면적인 현상에만 대응하기보다, 고객이 어떤 기준으로 판단하는지부터 고민하고 그에 맞게 제안 방식을 설계하려 노력하고 있습니다.

2. (지원동기 및 향후계획) 본인의 직무관련 경험과 강점에 기반하여 LG전자에 대한 지원동기를 작성해주세요.
※ 본인의 경험에 기반하여 직무관련 본인의 강점과 경쟁력이 무엇인지 구체적으로 적고, 이를 바탕으로 입사 후 활용될 수 있는 부분 혹은 향후계획에 대해 구체적으로 기술해주시기 바랍니다(1000자 이내)
LG전자의 ES사업본부에 지원한 이유는 HVAC를 단순한 설비 사업이 아니라, 고객 환경에 맞는 해법을 설계하는 전략적 B2B 사업으로 가장 분명하게 키우고 있는 조직이라 판단했기 때문입니다. LG전자는 글로벌 최상위 종합 공조 업체를 목표로 ES사업본부를 신설하고, 북미와 유럽, 동남아 등에서 현지 맞춤형 HVAC 솔루션을 확대하고 있습니다. 또한 최근에는 시스템에어컨과 칠러를 넘어 데이터센터 냉각 솔루션까지 사업을 확장하며 공조 영역의 성장 가능성을 선도적으로 넓혀가고 있습니다. 저는 이러한 방향성이 단순 제품 판매보다 고객의 운영 환경과 산업 특성을 읽고, 맞춤형 제안으로 연결하는 영업/마케팅의 역할을 더욱 중요하게 만든다고 생각했습니다. 사업 확장성과 제안형 영업의 가치가 동시에 커지는 환경에서 가장 큰 성장을 만들 수 있을 것이라 판단해 LG전자에 지원하게 되었습니다.
저는 이러한 직무에 필요한 역량을 세 가지 측면에서 준비해 왔습니다. 첫째는 고객 관점에서 과제를 재정의하는 능력입니다. 해외 온라인 상담회 지원 경험에서는 제품 사양 중심의 자료가 바이어 반응을 이끌지 못한다는 점을 파악하고, 고객 활용 관점으로 제안 방식을 다시 설계해 상담 성과를 높였습니다. 둘째는 데이터를 근거로 논리를 구성하는 역량입니다. 교내 B2B 마케팅 공모전에서는 산업재 제품의 타깃 고객군을 세분화하고, 업종별 수요 특성과 도입 장벽을 분석해 메시지를 차별화했습니다. 이를 통해 고객별 구매 기준을 구조적으로 정리하고, 제안의 타당성을 근거로 보여주는 힘을 길렀습니다. 셋째는 제한된 시간 안에서 방향을 정렬하고 실행으로 연결하는 힘입니다. 협업 과정에서 우선순위를 재조정하고 역할을 다시 배분해 결과물을 완성한 경험은 영업/마케팅 업무에 기여할 수 있을 거라 생각합니다.
입사 후에는 공조 산업과 제품에 대한 이해를 높이겠습니다. 칠러, 시스템에어컨, 데이터센터 냉각 솔루션별 가치 포인트와 고객 산업별 요구 조건을 학습해, 고객 과제 중심으로 제안할 기반을 갖추겠습니다. 이후에는 시장 정보와 고객 반응을 체계적으로 축적해 제안의 정밀도를 높이고, 장기적으로는 고객의 운영 환경과 사업 목표를 먼저 읽어 LG전자의 솔루션으로 연결하는 영업 담당자로 성장하겠습니다.



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기업정보 더보기

  • 설립일
    2002년 04월 01일
  • 기업규모
    대기업 (사원수 33,778명)
  • 업종
    전기·전자·반도체
  • 복리후생
    토요근무, 연차, 월차, 보건휴가, 식대지원, 초등학자금지원, 중등학자금지원
  • 주소
    (07336) 서울특별시 영등포구 여의대로 128 (여의도동)