[ 수협중앙회 ] 합격 자기소개서
직무 : Bank
Q1. 성장과정(학창시절 사회활동 포함)
의사소통 과정에서 주도적으로 대화를 이끌어가는 대화 기술 못지않게 중요한 것이 피드백 할 수 있는 소통의 기술이라 생각합니다. 독서 동아리 회장직을 맡았을 때 대두하였던 안건이‘어떻게 하면 학생들이 독서에 흥미를 느낄 수 있을까’ 였습니다. 이를 해결하기 위해 먼저 학생, 교사, 직원들을 대상으로 설문조사를 시행하였습니다. 설문조사를 통해 독서할당량을 제시하는 방법의 접근이 잘못되었다는 것을 알게 되었습니다. 일부 동아리원들은 당근과 채찍 방법을 사용하자는 의견을 제시했지만 근본원인을 바꾸지 못하는 임시 해결책이라는 의견과 대립하게 되었습니다. 그래서 저는 중재안으로 공개토론회를 진행함으로 학생들의 생각을 들어보고자 했습니다. 여러 의견을 수렴한 결과 독서축제라는 아이디어를 얻었고 축제를 위해 여러 도서실을 견학 다니며 새로이 도서실을 리모델링하고 누구나 즐길 수 있는 다채로운 콘텐츠를 만들었습니다. 이 같은 변화는 도서 대출량을 작년 대비 2.5배 증가시켰습니다.
Q2. 성격의 장단점 및 생활신조
[작은 것 하나까지도 놓치지 않으려는 꼼꼼함]
사소한 것 하나까지 세심하게 다루는 것은 더 집중하게 만들어 주고 더 완벽함에 가까워지도록 만들어 줍니다. 이러한 꼼꼼함은 리포트를 함에 있어 중요 여부를 떠나 책과 신문, 각종 자료를 동원하여 비교해보고 거듭된 수정을 통해 결과물을 만들어내도록 했습니다. 결과물을 만들어 냈다 하더라도 만족할 수 없기에 틈틈이 보완하고 수정하여 더욱 완성도 있는 리포트를 만들어 제출했습니다. 또한 이러한 세심함은 틈틈이 메모하는 습관을 가지도록 만들었습니다. 그래서 중요한 일, 계획뿐만 아니라 자기 전, 걸어 다닐 때에도 문득문득 생각나는 것들을 정리하여 메모를 했습니다. 이는 생각을 정리하게 해주고 획기적인 사고를 유연하게 해줍니다. 결과적으로 일에 대한 집중과 효율을 더욱 높여주고 사소한 걱정까지 하는 제 성격의 단점을 미리 대처할 수 있게 준비하도록 만들어줬습니다.
Q3. 지원동기 및 입사후 포부
배우는 것, 물어보는 것을 부끄러워하지 않는 모르는 것을 알려고 하는 신입사원이 되겠습니다. 만 시간의 법칙이 증명하듯 호기심을 가지고 끊임없이 탐구하고 분석 할 것입니다. 내가 맡은 일에 있어서 만큼은 최고의 권위자가 되도록 노력할 것입니다. 개인의 능력보다 공동체의 조화를 우선시하여 팀원과의 소통과 호흡을 우선시 하겠습니다. 입사 초기, 정확하고 빠르게 업무를 파악하는 능력과 이를 뒷받침 해 줄 업무 수행 능력을 익힐 것입니다. 입사하고 시간이 지나면 후배들을 위해 신입이던 시절부터 겪어왔던 그 간의 경험들과 업무 노하우를 공유하고 선배로써 후배들의 모범이 되기 위해 업무에 대한 탐색을 게을리하지 않고 솔선수범하겠습니다. 담당업무에 대한 학습에서 그치지 않고 배움의 폭을 넓혀 연관 분야의 업무 지식들을 배우고 자기개발에 힘쓰겠습니다. 기업이 발전하여 제가 성장하는 것이 아닌 제 스스로의 끊임없는 학습과 배움을 통해 기업과 함께 성장해 나갈 수 있도록 주어진 역할에 임할 것입니다.
Q4.기타사항
신뢰와 책임을 강조하신 부모님의 영향을 받아 상대방과의 약속과 책임을 중요시 여기는 가치관을 형성하며 자랐습니다. 이는 친구들과의 사소한 약속에도 나만의 신념으로 작용하여 예상치 못한 변수가 발생하는 것에 대한 대비로 미리 준비하여 친구들을 기다리는 일이 없도록 먼저 도착해서 기다리도록 했습니다. 학교 강의를 수강 할 때에도 강의시간에 맞춰 강의실에 가는 것이 아닌 미리 도착하여 강의 준비를 마칠 수 있도록 준비했습니다. 또한 실수로 인해 손해가 발생하는 경우 책임을 회피 하는 것이 아닌 잘못을 인정하고 현실을 직시하여 바로잡을 수 있도록 행동에 대한 책임을 다하려고 노력했습니다. 그리고 같은 실수를 반복하지 않도록 더 주의를 기울이고 집중을 했습니다. 상대방이 나를 믿고 의지하는 것도 중요하지만 나를 믿을 수 있게 내가 먼저 신뢰를 줄 수 있는 행동을 보이는 것이 더 중요하다 생각하기 때문입니다.
