[ 한국농수산식품유통공사 ] 합격 자기소개서
직무 : 일반행정
Q1. 한국농수산식품유통공사가 수행하는 업무를 아는 대로 설명하고, 이 중 본인이 하고 싶은 업무와 그 이유를 공사 인재상(전문인, 도전인, 소통인) 또는 본인의 경험과 연계하여 기술해 주십시오.(500자)
한국농수산식품유통공사는 농수산식품산업 지원 기능을 수행하고 있습니다. 농수산식품의 수급을 관리하고 수출본부를 두어 수출 진흥 업무를 담당하고 있습니다. 국내산 식자재 사용 촉진, 식품 외식산업통계 정보 제공, 중소 식품 업체 교육과 컨설팅 등의 활동으로 식품 산업 육성 사업과 학교 급식이나 공공 급식에 지원하여 원활한 농수산식품 유통을 도모하고 있으며, 식량 관리를 통한 식량 원조 사업을 수행하고 있습니다.
저는 경영지원부에서 농수산식품유통공사의 다양한 사업을 지원하고 나아가서 예산 기획과 편성을 담당하고 싶습니다. 저는 재무와 경영 지식을 보유하고 있으며, 졸업논문으로 농수산식품 유통 과정과 경영에 대해 작성하였습니다. 따라서 공사의 인재상 중 전문인으로서 책임감을 가지고 업무에 임할 수 있다고 생각합니다. 특별히 공영도매시장 수탁 관리 시스템, 농수산물 유통실태 조사 분야를 연구하여 적절한 솔루션을 제안할 수 있는 전문가가 되겠습니다.
Q2. 팀이나 단체생활을 함에 있어 반드시 지키기로 다짐한 자신만의 원칙을 이유와 함께 제시하고, 실천사례 및 이를 통해 얻은 성과에 대해 구체적으로 기술해 주십시오.(500자)
‘책임과 의무는 권리에 우선한다’는 것이 저의 원칙입니다. 단체생활을 하면 당연히 확보되어야 할 권리가 무시되거나 부당한 일에 억울함을 느낄 때도 있습니다. 그러나 저는 권리를 주장하기에 앞서서 소속된 조직 내에서 맡은 역할을 책임감 있게 수행하고 의무를 다하여야 한다고 생각합니다.
재학 중 유통업체 중소기업 인턴으로 근무하며 초과 근무를 강요받았습니다. 그리고 제한된 식당에서만 사용 가능한 식권으로 식대를 지급하는 등 부당한 대우를 받았습니다. 함께 일하던 동기들은 열악한 근무 조건에 불만을 느끼며 불성실하게 근무했으며, 출퇴근 시간도 제대로 지키지 않았습니다.
그러나 저는 정해진 시간만큼은 성실하게 근무하였고, 실습생 담당자에게 칭찬을 받아 조장을 맡게 되어서, 실습생 대표로 부당한 부분을 이야기할 수 있었습니다. 제가 건의하고 나서 일주일 뒤 회의를 통해 실습생 처우 개선 논의가 이루어졌습니다. 이후 초과 수당 지급 약속으로 근무 여건이 개선되었습니다.
Q3. 본인에게 있어서 절제가 잘 되지 않는 점이 무엇인지 기술하여 보시고, 과거에 이를 위해서 어떤 대비책을 발휘하였는지 작성해 주십시오.(500자)
저는 결정을 내리기 전에 생각에 깊게 빠져서 끝을 맺지 못하고 시간을 소모하는 경향이 있었습니다. 중요한 일을 앞두고 돌발 상황이 생길 수 있다는 불안함에 오랫동안 망설이곤 했습니다. 이런 성격 탓에 어떤 일을 수행하기까지 시간이 오래 걸렸습니다.
그래서 저는 생각하는 시간을 제한하고 일단 행동으로 옮겨 보는 습관을 연습했습니다. 빨리 정해야 하는 일이라면 분 단위로 시간을 제한했고, 정해진 시간이 되면 행동으로 옮겼습니다. 불안함을 없애기 위해서 동일한 사례를 찾아보며 성공과 실패 요인을 정리했습니다. 이 방식은 혼자 머릿속으로만 걱정하는 것보다 현실적이었고, 장단점을 파악하고 성공과 실패 요인이 정리되어서 빠른 판단을 할 수 있게 해주었습니다.
인간관계에서 감정적인 부분 때문에 걱정될 때는 말이나 행동에 앞서서 생각을 오래 하는 편이지만, 업무적인 부분에서는 정보를 수집하고 빠르게 판단하여 행동에 옮기도록 노력하고 있습니다.
