지난해 12월, 정부가 주최하는 최초의 공공부문 채용정보박람회가 성황리에 막을 내렸습니다. SETEC(학여울역)에서 실시된 이번 박람회에서는 84개 주요 공공기관이 참여해 채용상담 및 채용설명회를 실시했습니다. 추운 날씨에도 불구하고 올 2011년 공공기관 입사를 꿈꾸는 구직자들의 발길이 끊이질 않았습니다.
그 뜨거운 현장에 인크루트가 다녀왔습니다. 미처 이번 박람회에 참여하지 못하셨거나, 채용설명회를 놓치신 분들을 위해, 공공기관이 바라는 인재상과 필기 및 면접 전형별 팁에 대한 정보가 넘치는 이번 박람회의 모~든 내용을 인크루트 채용설명회 취재기가 전해드립니다.
인사담당자가 직접 전수하는 생생 채용정보 및 전형별 Tip, 현장에서 배포된 기업별 브로슈어를 PDF로 다운받거나, 채용설명회를 동영상으로 다시보기 하실 수도 있습니다.
인크루트 채용설명회 취재기와 함께 2011년 성공취업을 얻어가시기 바랍니다.
당신의 취업성공을 응원합니다. 파이팅!
 한국수력원자력 인사담당자 Q&A
Q : 2011년 공채 일정이 어떻게 되나요?
A: 최근 2010년 하반기 공채를 마쳤기 때문에 아직 2011년 공채의 구체적 일정에 대한 정보는 없습니다. 하지만 최근 7백 여명의 신입사원을 채용했고 올해와 비슷한 규모로 채용이 이루어질 것입니다.
Q: 하반기 공채에 토목, 건축 부문 모집을 하지 않았는데 2011년 상반기 채용에는 모집하나요?
A. 토목, 건축 부문은 한 발전소 공정이 끝나면 다른 곳으로 이동하는 시스템으로 많은 인력이 필요하지 않습니다. 따라서 2011년 채용에도 토목, 건축 부문은 채용하지 않거나 극소수의 채용만 이루어질 계획입니다. 하지만 전기, 화학분야 모집 인원을 늘어날 것 입니다.
Q: 2010년 하반기 공채에서는 공인 영어스피킹 성적보유자에게 채용시 우대를 해주었는데 2011년 공채에도 적용되나요?
A : 네, 그렇습니다. 내년 공채에도 영어스피킹 최고등급자는 1차 전형이 면제됩니다. 한국수력원자력의 채용은 대규모 인원으로 이루어지기 때문에 영어면접에 어려움이 있습니다. 그러므로 영어 성적으로 대체하는 것입니다.
Q: 인턴 수료 후 정규직 전환 비율이 어떻게 되나요?
A : 2010년 하반기 공채 경우 200명을 선발하였는데 32주 인턴 수료 후 130-140명이 정규직으로전환 되었습니다. 인턴 수료 도중 다른 회사에 합격하여 인턴을 포기하거나 개인적인 사정으로 인해 그만 둔 수료생을 제외하고 50% 이상의 인원이 정규직으로 전환됩니다. 특히 2011년 공채에는 정규직 선발에 주력하여 전형을 진행 할 계획이며 인턴을 채용하더라도 정규직 전환을 고려하여 선발할 것입니다.
Q. 이번 하반기 공채에 지원했다가 전형 과정 중에 탈락했습니다. 재지원시 가산점이 있나요?
A : 32주 인턴 과정을 수료하였을 경우 가산점이 있습니다.
Q. 올해는 대학 추천으로 공채에 응시한 입사지원자들이 있는 것으로 알고 있습니다. 내년 공채에도 대학 추천이 실시되나요?
A. 2010년 공채의 경우 일정 인원을 학교 추천을 통해 선발하였으나 내년은 전적으로 공개채용으로 이루어질 것입니다.
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[한국수력원자력(주)] 2011년 공개채용, 모집 부문과 전형 절차의 특징은 무엇인가요?
한국수력원자력 인사담당자 Q&A 
