IT기업에서 연구개발직무를 하고 싶다고 하셨습니다.
매우 막연합니다.
IT기업이 매우 다양하며 그에 따라 연구개발직무도 달라지게 됩니다.
게임개발사의 연구개발 업무와 회계처리 프로그램 개발사의 연구개발 업무는 많이 다른 걸 아실 겁니다. 성격이 다름에도 똑 같은 자기소개서로 접근하려는 것 자체가 잘못된 시작입니다. 성격이 다르다는 것은 그 업무를 잘 하기 위해 필요한 역량에 차이가 있다는 겁니다.
하나의 자기소개서로 IT기업의 연구개발직무 취업용으로 제출하고자 하셨다면 다른 방법으로 접근하셔야 합니다.
자신이 취업하고자 하는 기업(채용을 하고자 하는 기업)을 타겟으로 하여 거기서 하게 될 연구개발업무를 조사하셔야 합니다.
그래야 그 기업의 연구개발직무를 잘 하기 위해 필요한 역량이 무엇인지 알 수 있습니다. 자기소개서는 바로 그 IT기업에서 연구개발직무를 잘 하기 위해 필요한 역량을 갖추고 있다는 근거를 쓰는 거라고 보시면 됩니다.
지금 쓰신 방법은 해설식이며 근거가 뚜렷하지 않는 주장 중심입니다.
근거 중심으로 바꾸어야 합니다.
바로 그 IT기업에서 연구개발직무를 잘 하기 위해 필요한 역량을 갖추고 있다는 걸 내용으로 하는 자기소개서 말입니다.
역량은 지식, 기술, 태도를 모두 포함합니다.
댓글
김*선
휴거 대환란 임박 회개하세요
앞으로 일어날일들:한국전쟁. 백두산 화산폭발. 대지진.싱크홀.행성 충돌.핵전쟁.산사태
2022년 6월 20일
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