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[마케팅·광고·홍보·조사]

헤드헌터는 어떻게 찾아야 하나요

답변완료
  • 작성자
    손*람
    신청일
    2024.02.21(수) 14:59
    상담분야
    마케팅·광고·홍보·조사
  • 컨설턴트
    황재천 님의 답변입니다.
    답변일
    2024.02.21
    답변평가
■ 현재 회원님의 어려움은 어떤 점 이십니까?
방송 경력 20년차에 이직을 하게 되었습니다. 라디오쪽이라 방송쪽으로 가긴 힘들거 같고. 광고나 홍보 쪽으로 이직하고 싶은데 맞는 선택인지 궁금합니다

■ 언제부터 이 문제가 시작되었고 문제 해결을 위해 어떤 방법을 사용해 보셨습니까?
나이와 연차가 많다보니 서류부터 통과가 안되는데 헤드헌터를 통해보라는 조언을 받았습니다. 그렇다면 헤드헌터는 어떻게 찾아야 하는 건가요? 믿을만한 헤드헌터 업체가 따로 있는건지..수수료가 부과되는건지 궁금합니다

■ 상담을 통해 기대하시는 것은 무엇입니까?
제가 이직하려는 분야(광고, 홍보) 쪽 선택이 옳은 선택인지 궁금하고, 헤드헌터를 통한 방법을 알려주시면 감사하겠습니다.

헤드헌터는 검색만 하여도 많습니다.
하나의 헤드헌터만 활용하지 마시고 여러 헤드헌터를 활용하길 권합니다.

어떤 헤드헌터를 이용할지는 그 헤드헌터가 자신의 분야 채용 연결 경험이 있는지가 중요합니다. 그런 연결 경험이 없는 헤드헌터는 그 분야에 종사를 했느냐를 보세요. 그래야 관련 분야 인맥을 활용해서 채용정보를 파악하고 지원자들에 대해 채용회사에 대해 잘 알려줄 수 있기 때문입니다.

채용하는 업체 한 군데가 사람을 찾으면 여러 헤드헌터에게 연락을 합니다.
그 헤드헌터들 마다 자신에게 맞는 후보자를 찾으려 합니다.
자신에게도 두 개 이상의 헤드헌터가 연결을 제안할 겁니다.
어느 헤드헌터를 이용하든 괜찮습니다.
다만 자신에게 채용하는 회사와 그 회사에 입사하면 하게 될 일이 어떤 일인지 상세하게 파악하는 헤드헌터를 활용하시길 권합니다.

자신이 여러 헤드헌터를 활용하였더라도 지원서 제울을 하실 땐 한 헤드헌터만 통하도록 하시는 게 중요합니다. 헤드헌팅 회사들에게도 그 편이 좋다고 합니다. 합격자는 한 지원자인데 그 지원자를 추천한 헤드헌팅사는 두 개 이상일 때 갈등이 조성될 수 있고 그 갈들이 자신에게 오는 경우도 있습니다.

헤드헌팅사를 통해 지원서(이력서, 자기소개서)를 제출할 때 이력서와 자기소개서를 다시 작성하시길 권합니다. 헤드헌터에게 그 회사에서 하게 될 일을 최대한 상세히 파악해 달라고 하시고 헤드헌터 외에게 알만한 사람에게 그 업무 내용을 파악하시길 권합니다. 취업용 자기소개서는 그 회사에서 하게될 바로 그 일을 잘 하기 위해 필요한 역량(지식, 기술, 태도)을 갖추고 있다는 근거를 쓰는 글이라 할 수 있으니 그 일에 대해 자세히 파악할 수록 제대로된 지원서를 쓰실 수 있습니다.

홧팅입니다.
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