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1. 서류 준비

 1) 대학교 4학년 동안 무었을 느꼈는가??

  -> 직업관을 잡는데 굉장히 큰 힘이 되었습니다. 과연 대학교 교육 과정동안 무었을 남겼으며 앞으로 할 일을 상상 하였습니다. 그것을 바탕으로 자기 소개서를 작성 하였습니다. 자기 소개서는 인재상등도 중요하지만 자신을 잘 나타야지 면접시 유리한것 같습니다. 또한 자기소개서를 작성시 직장 보다는 직업을 무엇을 할 것인가 생각을 정리 하였고 10년후 과연 어떻게 생활 할 지도 생각을 해 보았습니다.

 2) Spec 관리는 저학년부터..

  -> 자격증 X, 봉사활동X, 어학연수X, 인턴 X, 입니다. 따라서 저에게는 학점과 영어가 Spec의 전부 였습니다. 그래서 학점관리와 영어 관리에 조금 신경을 썼습니다. 요즘 아무리 Spec 을 안따진다 해도 아무것도 내세울것이 없는 저에게는 Spec자체가 무기가 될 수 있도록 관리를 하였습니다. 

## 삼성은 서류는 최소 조건만 주어지면 다 통과 시킵니다. 따라서 면접을 위하여 짧지만 자기소개서를 잘 써야 합니다. ##

2. SSAT 준비

2008년도에는 SSAT를 두번 겪었습니다. 삼성테크윈 SSAT, 삼성 탈레스 SSAT.

두개다 일단 SSAT를 합격을 하였습니다. 탈레스는 면접을 보고 결과를 기다리고 있습니다.

제가 느낀 SSAT에 대해서 글을 쓰겟습니다.

 1) SSAT는 찍어야 한다??

  -> 결론부터 말하자면 '아니다' 라고 생각합니다.. SSAT는 40%과락이 존재 합니다. 하지만 삼성을 가고자 하는분은 기본적으로 문제집과 온 오프라인 모의고사를 통하여 SSAT를 대비 하고 계실 겁니다. 문제의 유형은 책과 모의 고사를 통하여 충분히 숙지 하신다면 40%는 충분히 넘을 수 있다고 생각합니다. 만약 느낌상 반 이상 못풀었다 싶으면 대충풀고 찍는 답의 확률을 높이는 게 좋을 듯 싶습니다.

 2) 문제는 인성검사..

  -> 문제를 아무리 잘 풀어도 인성에서 탈락하면 말짱 꽝입니다. 인성 검사에서 가장 중요한 것은 정확성인것 같습니다. 자신과 생각하는 바가 다르지만 사회적으로 올바른 사람일것 같다 해서 그것을 찍으면 나중에 낭패를 볼 수 있습니다. 따라서 자신의 생각을 일관성있게 답안을 작성하는 것이 좋다고 생각합니다.

## SSAT에서 대부분의 지원자가 가려지게 됩니다. 따라서 SSAT는 충분한 유형 연습이 필요하고, 신문 등 미리 사회적 이슈를 접하므로써 시사 문제를 대비 하는게 좋습니다. SSAT에서 가장 어려웠던것이 시사 였습니다. 테크윈 SSAT는 시사적인 내용이 주를 이루었지만 탈레스 시사는 과학적인 상식이 주를 이루었습니다.##

3. 면접 준비

 1) 모의 면접을 통한 말하기 연습(인성, 가장 중요)

  -> 말하기 연습이 가장 큰 도움이되었습니다. 아무리 평소에 말을 잘해도 막상 면접관 앞에 가서 긴장이 되면 말이 조리있게 잘 안나오는것 같습니다. 따라서 모의 면접을 통하여 동료들과 개선점을 찾아 간다면 좋은 결과가 있을 것입니다. 저 또한 모의 면접을 통하여 억양, 성량, 몸짓, 인사 등을 교정 하였습니다.

또한 가장 중요한 것은 자신이 작성한 자기소개서를 완전히 숙지하고 자신을 똑바로 말할 수 있어야 합니다. 자신을 잘 분석을 하고 있다면 어떤 질문이 닥쳐와도 유연하게 대처할 수 있습니다. (면접시 엉뚱한것을 물어 보는 연습을 해 보셔도 될듯 싶습니다.)

아래에 제가 인성 면접시 나온 것을 몇가지 예를 적습니다. 모든 사람이 다르겟지만 참고를 하셨으면 합니다.

첫마디..자네는 고생한 얼굴이 아니네.. 고생은 해 봤나??

            그럼 실패는 해 봤나??

            학비는 내 봤나??

- 이 면접의 포인트는 실패 및 좌절의 경험을 물어 보는 것이 아닙니다. 그 실패와 좌절을 어떻게 극복해 나가냐를 물어보는 내용입니다. 저는 사실대로 '아니오' 라고 대답했습니다.

사회운동에 대해서 어떻게 생각하나?? 노조에 대해서 어떻게 생각하나??

- 삼성은 노조가 없습니다. 또한 회사내에서도 노조를 만들지 않기 위해 많은 노력을 하고 있습니다. 하지만 사회운동과 노조에는 분명하게 장 단점이 있습니다. 저는 장 단점을 그냥 조리 있게 말하고 거의 중립적인 입장을 취하였습니다.

학업성적에 C가 있네.. 왜 C를 받았지?? 재수강은 생각 안해 봤나??

- 학업 성적표에 C나 자신이 지원한 직무에 연관된 과목이 C 일경우에 대해서 물어 봄니다.. 이 질문으 제가 생각하기에 실패와 관련이 있다고 생각합니다. 학업이 C를 받았지만 그것을 나중에 사용할 경우 어떻게 할 것인지...실패를 어떻게 극복할 것인지 물어 보는 내용인것 같습니다.

기타 자신의 장단점을 말해 봐라.. 자신의 꿈을 말해 봐라.. 자신의 취미 등을 물어 봄니다.

## 약 20분간 진행을 합니다.

허리도 아프고 면접관님도 사람을 떠 보기 위해 가끔 비슷한 질문을 던집니다. 하지만 자신에 대해서 솔직히 대답을 하면 무리 없이 면접을 진행 할 수 있을것 같습니다. 또한 저는 여기에다 면접장의 분위기를 바꾸기 위해..마지막 30초 동안 하고싶은 말이 있으면 해 보라길래 분위기를 반전시킬 수 있도록 제 자소서에 있는 내용을 근거로 해서 유머를 날렸습니다.. (유머는 비밀~)

분위기를 바꾸기 위해서는 말투나 혹은 개인기를 준비하는 것도 다른 면접을 위해서 좋을 듯 싶습니다. ##

 2) PT면접에 대한 부담감.

  -> PT 면접질문지를 받게 되면 3개의 문항이 주어지게 됩니다. 면접 시기마다 문제는 다르며, 난이도도 상 중 하 로 나누어져 있습니다. 또한 PT면접의 과목도 3개가 각각 다를 수도 있지만 동일한문제에 난이도를 높인 문제가 있습니다.

저는 PT를 준비를 열 고체 동역학 의 기초를 다시한번 다지고 간단한 문제들을 풀어 봤습니다. PT면접의 특성상 (5분 발표에 15분 질의응답) 그렇게 까지 깊은 내용을 물어보는 경우는 드문것 같습니다. 또한 PT면접은 정확한 답을 내면 좋겟지만 만약 모르면 모른것에서 끝나지말고 자신 나름대로의 생각을 정리 하여서 발표를 하는 것도 좋습니다.

예를 들어 저는 고체역학의 응력을 계산하는 문제가 나왔습니다. 다른 부분은 다 접하여서 알겟는데..

스트레인게이지에 대해서는 공부가 부족했습니다. 따라서 스트레인 게이지의 작동원리를 제 나름대로 분석을 하여서 발표를 하였습니다. 그 부분에 대해서는 질문을 안하시더군요. 다행..

## PT는 간단 명료하게. 몰라도 자신의 의견을 논리적으로 말하는 것이 좋은 결과를 받을 수 있을것 같습니다. 물론 정확한 답을 유도해 내는것도 좋겟지요.. 만약 정확한 답을 유도해 내지 못하였으면 왜!! 답을 유도를 못하였는지 생각하는 것도 좋을듯 싶습니다.

PT는 준비 1시간, 발표 5분 질의응답 15분 입니다. ##

 3) 토론은 인성의 연장이다!

-> 토론은 자신의 주장을 논리적으로 펼쳐서 상대방을 이겨 설득하는 것이지만, 면접에서는 인성의 연장이라고 생각합니다. 양보와 배려를 통하여 토론에 임하게 되면 결국 반대편 입장에 서 있는 사람과 절충안이 나오기 마련입니다.

자신의 주장이 옳다고 논리를 펼쳐서 상대방을 설득하는 것 보다 양보와 배려를 통하여 받아들일것은 받아드리고 절충안을 만들어 내는것도 좋은 방법이라고 생각합니다.

##토론은 40분정도 하게 됩니다. 사회자는 없고 면접관이 시작하라 하면 시작 하면 됩니다. 그리고 꼭 결과를 도출 하지 않아도 되니 너무 격하고 빠른 분위기는 좋지 않다고 생각합니다. 절충안을 만들어 가는 과정도 충분히 좋은 과정이라고 생각합니다. 토론의 연습은 인성연습을 하고 난 다음 입이 좀 풀리고 최신 이슈(M 라디오 100분토론 등) 를 정리하여서 찬반을 나누어 연습해 보는 것도 중요합니다. 막상 면접에 임하면 자신은 찬성이지만 어쩔수 없이 짝을 맞추기 위해서 반대 입장으로 갈경우도 있습니다. 하지만 배려와 양보를 통하면 자신의 주장을 펼치다 점점 절충안이 가기 때문에 문제 없습니다.##

이상 제가 테크윈 면접시 느낀 점을 주저리 주저리 썼습니다. 내년 상반기나 인턴을 준비하시는 분들도 많이 아시는 내용이지만 끝까지 읽어 주셔서 감사합니다.^^*

모두 좋은 결과가 있기를 바라고 추운겨울.. 열정 하나만은 잃지 않았으면 합니다.